Ana Sayfa / Kararlar / İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü / 2015/47163-İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü Ambulans Sürücülük Hizmeti Alımı,
Bilgi
İKN
2015/47163
Başvuru Sahibi
Merdan Sağlık Bilgi İşlem A.Ş.- Gökkuşağı Sosyal Hizmetler A.Ş. İş Ortaklığı
İdare
İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü
İşin Adı
İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü Ambulans Sürücülük Hizmeti Alımı,
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
TOPLANTIYA KATILAN ÜYELER:  
Başkan: Mahmut GÜRSES  
Üyeler: II. Başkan Kazım ÖZKAN, Ahmet ÖZBAKIR, Mehmet Zeki ADLI, Hasan  
KOCAGÖZ, Mehmet AKSOY  
BAŞVURU SAHİBİ:  
Merdan Sağlık Bilgi İşlem A.Ş.- Gökkuşağı Sosyal Hizmetler A.Ş. İş Ortaklığı,  
Mahmutbey Mah. İstoç Toptancılar Çarşısı 39.Ada No:6-8 Bağcılar/İSTANBUL  
İHALEYİ YAPAN İDARE:  
İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü,  
Peykhane Caddesi No: 10 Fatih/İSTANBUL  
BAŞVURUYA KONU İHALE:  
2015/47163 İhale Kayıt Numaralı “İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü Ambulans Sürücülük  
Hizmeti Alımı” İhalesi,  
KURUM TARAFINDAN YAPILAN İNCELEME:  
İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü tarafından 01.06.2015 tarihinde açık ihale usulü ile  
gerçekleştirilen “İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü Ambulans Sürücülük Hizmeti Alımı” ihalesine  
ilişkin olarak Merdan Sağlık Bilgi İşlem A.Ş.- Gökkuşağı Sosyal Hizmetler A.Ş. İş  
Ortaklığının 22.06.2015 tarihinde yaptığı şikâyet başvurusunun, idarenin 26.06.2015 tarihli  
yazısı ile reddi üzerine, başvuru sahibince 06.07.2015 tarih ve 56667 sayı ile Kurum  
kayıtlarına alınan 06.07.2015 tarihli dilekçe ile itirazen şikâyet başvurusunda bulunulmuştur.  
Başvuruya ilişkin olarak 2015/1771 sayılı itirazen şikâyet dosyası kapsamında yapılan  
inceleme neticesinde esas inceleme raporu tanzim edilmiştir.  
KARAR:  
Esas inceleme raporu ve ekleri incelendi.  
İtirazen şikâyet dilekçesinde özetle,  
1)İş Ortaklıklarının sunmuş olduğu teklifin, asgari işçilik maliyetinin altında kaldığı  
gerekçesiyle değerlendirme dışı bırakıldığı, Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı tarafından  
04.03.2014 tarih ve 28931 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren "Ücretsiz  
veya İndirimli Seyahat Kartları Yönetmeliği'ne dayanılarak ihale kapsamında çalıştırılacak  
17 engelli personele yol ücreti ödenmeyeceğinin dikkate alındığı ve 17 engelli işçiye denk  
gelen toplam yol bedeli tutarının asgari işçilik maliyetinden düşüldüğü,  
Söz konusu Yönetmelik’in "Ücretsiz seyahat hakkından yararlanacak kişiler" başlıklı  
4.maddesinin (e) fıkrası gereği, engelli vatandaşların ücretsiz seyahat kartı imkânından  
faydalanacakları düşünülerek kendilerince 17 engelli işçi için yol bedeli hesaplaması  
yapılmadığı, mevzuat gereği ücretsiz seyahat hakkına sahip engelli vatandaşlara idarelerce  
yüklenici aracılığıyla nakdi ulaşım bedelinin ödenmesinin de kamu zararına sebebiyet  
vereceği ayrıca İstanbul Büyükşehir Belediyesi İETT Genel Müdürlüğünden aldıkları  
02.06.2015 tarih ve 3531 sayılı yazıda engelli kartı alanlara ücretsiz ulaşım giderinden  
faydalanmaları için ücretsiz elektronik kart verileceğinin bildirildiği,  
1
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
Anılan Yönetmelik’e göre 17 engelli işçi için yol bedeli öngörmeyen İş Ortaklıklarına  
ait teklifin değerlendirme dışı bırakılmasının mevzuata aykırı olduğu belirtilerek tekliflerinin  
değerlendirmeye alınması gerektiği,  
Mevzuat gereği ücretsiz seyahat hakkına sahip 17 engelli işçiye yol ücretinin nakdi  
olarak ödenmesinin kamu zararına sebebiyet vereceği, İş Ortaklıklarına ait teklifin  
değerlendirme dışı bırakılması halinde, ihalenin tekliflerinden 140.686,56 TL daha yüksek  
bedel öngören firma üzerinde bırakılacağı, bu durumun da 4734 sayılı Kanun'un “Temel  
ilkeler” başlıklı 5’inci maddesine aykırı olacağı,  
2)İdari Şartname’nin "Sınır Değer" başlıklı 33’üncü maddesi gereği firmalarının  
açıklama istenmeksizin değerlendirme dışı bırakılmasına gerekçe olan husus olan (Hizmet  
Alım İhaleleri Uygulama Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik’in 29.  
maddesinin), Danıştay 13. Dairesinin 11.03.2015 tarihli ve E: 2014/3466 nolu kararı ile  
yürütmesinin durdurulmasına karar verildiği, 11.03.2015 tarihi itibariyle yürütmesi  
durdurulan Yönetmelik hükmünün mevzuat gereği yok sayıldığı belirtilerek tekliflerin aşırı  
düşük açıklamasına tabi tutulması gerekiyorken, tekliflerinin doğrudan değerlendirme dışı  
bırakılmasının mevzuata aykırı olduğu, bu sebeple tekliflerinden aşırı düşük teklif  
kapsamında açıklama istenilmesi gerektiği,  
3)Ekonomik açıdan en avantajlı teklifin birden fazla istekli tarafından verildiği  
hallerde, ihalenin sonuçlandırılmasına gerekçe olan İdari Şartname’nin eşit teklif çıkma  
hallerini düzenleyen 35.2’nci maddesindeki hükmün (07.06.2014 tarihli ve 29023 sayılı  
Resmi Gazete'de yayımlanan Hizmet Alım İhaleleri Uygulama Yönetmeliğinde Değişiklik  
Yapılmasına Dair Yönetmelik’in 12’nci maddesi) Danıştay 13. Dairesi'nin 11.03.2015 tarihli  
2014/3010 Esas nolu kararı ile yürütmesinin durdurulduğu ve 11.03.2015 tarihi itibariyle  
yürütmesi durdurulan Yönetmelik hükmünün mevzuat gereği yok sayıldığı belirtilerek  
ihalenin bu maddeler açısından sonuçlandırıldığı gerekçesiyle iptal edilmesi gerektiği  
iddialarına yer verilmiştir.  
Başvuru sahibinin iddialarının değerlendirilmesi sonucunda aşağıdaki hususlar tespit  
edilmiştir.  
1) Başvuru sahibinin 1’inci iddiasına ilişkin olarak:  
4734 Sayılı Kamu İhale Kanunu’nun “Temel İlkeler” başlıklı 5’inci maddesinde  
İdareler, bu Kanuna göre yapılacak ihalelerde; saydamlığı, rekabeti, eşit muameleyi,  
güvenirliği, gizliliği, kamuoyu denetimini, ihtiyaçların uygun şartlarla ve zamanında  
karşılanmasını ve kaynakların verimli kullanılmasını sağlamakla sorumludur.” hükmü,  
04.03.2014 tarihli ve 28931 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak aynı tarihte  
yürürlüğe giren Ücretsiz veya İndirimli Seyahat Kartları Yönetmeliği' nin “Ücretsiz seyahat  
hakkından yararlanacak kişiler” başlıklı 4’üncü maddesinde “1) 4736 sayılı Kanunun 1 inci  
maddesinin ikinci fıkrası uyarınca demiryolları ve denizyollarının şehir içi ve şehirlerarası  
hatlarından, belediyelere, belediyeler tarafından kurulan şirketlere, birlik, müessese ve  
işletmelere veya belediyeler tarafından yetki verilen özel şahıs ya da şirketlere ait şehir  
içi toplu taşıma hizmetlerinden ücretsiz olarak yararlanacaklar aşağıda belirtilmiştir:  
2
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
e) Engelliler için sağlık kurulu raporuyla % 40 ve üzerinde engelli olduğunu  
belgeleyen Türk vatandaşlarının kendileri, ağır engellilerin ise kendileri ile birlikte birden  
fazla olmamak üzere beraber seyahat ettikleri refakatçileri.” hükmü,  
Kamu İhale Genel Tebliği’nin “Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımlarında  
teklif fiyata dahil olacak giderler” başlıklı 78’inci maddesinde “78.1. Personel  
çalıştırılmasına dayalı hizmet alımları; ihale konusu işte çalıştırılacak personel sayısının  
ihale dokümanında belirlendiği, bu personelin çalışma saatlerinin tamamının idare için  
kullanıldığı ve yaklaşık maliyetinin en az % 70’lik kısmının asgari işçilik maliyeti ile varsa  
ayni yemek ve yol giderleri dahil işçilik giderinden oluştuğu hizmetlerdir.  
78.15. (Değişik: 07/06/2014-29023 R.G./ 44. md.) Çalışacak personelin yemek ve yol  
maliyetlerinin isteklilerce ayni olarak karşılanmasının öngörüldüğü işlerde, bu ihtiyaçların  
isteklilerce ayni olarak karşılanacağı idari şartnamelerin ilgili maddesinde belirtilecek ve  
aylık gün sayısı gösterilecek, ancak buna ilişkin bir bedel öngörülmeyecek, personelin bu  
ihtiyaçlarının karşılanmasına ilişkin kriterler ve asgari standartlar (yemek çeşidi, kalori vb.)  
ise ihale dokümanının ilgili bölümünde belirlenecektir. Bu şekilde verilen tekliflerin  
değerlendirilmesinde ise tekliflerin söz konusu ayni ödemeleri de içerdiği kabul edilerek  
değerlendirmeler buna göre yapılacaktır.  
78.17. Yol giderine ilişkin olarak personele mutat taşıt bileti verilmesi öngörülürse,  
yol bedelinin ayni olarak karşılanacağı kabul edilecek ve eğer bu maliyet  
faturalandırılabiliyorsa KDV hariç hesaplanacaktır. Aylık bilet, abonman kartı ya da toplu  
olarak alınan bilet fiyatlarının günlük bilet fiyatlarından daha düşük olması halinde, günlük  
bilet fiyatı yerine bu fiyatlar dikkate alınarak hesaplama yapılacaktır.  
78.22.(Değişik: 9/2/2011 -27841 RG/ 3. md.;Değişik: 07/06/2014-29023 R.G./ 47.  
md.;Değişik: 16/8/2014-29090 R.G./ 4. md.)Brüt asgari ücret veya üzerinde ücret ödenmesi  
öngörülen personelin varsa nakdi yol ve yemek bedeli dahil aylık (78.12 nci maddeye göre  
gün üzerinden teklif alınan hallerde günlük) ücreti, fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil  
günlerinde (ulusal bayram, resmi ve dini bayram günleri ile 1 Mayıs Emek ve Dayanışma  
günü ve yılbaşı günü) yapılacak çalışmalara ilişkin ücretler ile engelli işçi ücreti gibi ayrı  
ayrı hesaplanması gereken her bir işçilik maliyeti için birim fiyat teklif cetvelinde ayrı satır  
açılması, malzeme giderlerinin de ayrı iş kalemleri şeklinde düzenlenmesi zorunludur. Ayrıca,  
ayni teklif verileceği belirtilen yemek ve yol giderlerinin de ayrı iş kalemleri şeklinde  
düzenlenmesi esastır.  
78.29.(Ek:07/06/2014-29023 R.G./ 48. md.) Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet  
alımı ihalelerinde, sözleşme gideri ve genel giderler dahil toplam asgari işçilik maliyetinin  
altında işçilik bedeli sunan isteklilerin teklifleri, ihale dokümanına aykırı teklif sunulduğu  
gerekçesiyle değerlendirme dışı bırakılır.  
78.30.(Ek: 07/06/2014-29023 R.G./ 48. md.) Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet  
alımı ihalelerinde isteklilerin teklif bedelleri varsa yüklenici karı ile aşağıdaki bileşenlerden  
oluşur:  
a) Asgari İşçilik Maliyeti: İhale tarihinde yürürlükte bulunan brüt asgari ücret veya  
idari şartnamede brüt asgari ücretin yüzde (%) fazlası olarak belirlenen ücret (ulusal bayram  
3
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
ve genel tatil günleri ile fazla çalışma saatlerine ilişkin ücretler dahil), nakdi yemek ve yol  
bedeli gibi prime esas kazancın hesabında esas alınan işçiliğe bağlı diğer ödemeler ve  
işveren sigorta primlerinin toplam tutarı asgari işçilik maliyetini oluşturur.  
b) İşçilikle Bağlantılı Ayni Giderler: İdari şartnamede işçi sayısıyla bağlantı olarak  
teklife dahil edilmesi öngörülen ayni giderler teklif bileşeni kabul edilir.  
c) Hizmetin Yürütülmesine Yardımcı Unsurlar: İhale konusu hizmet işinin  
yürütülmesinde yardımcı nitelikte olan ve idari şartnamede belirtilen unsurlar teklif bileşeni  
kabul edilir.  
ç) (Değişik: 25/10/2014-29156 R.G./ 2. md., Geçerlilik: 11/9/2014) Sözleşme Giderleri  
ve Genel Giderler: İhale ve sözleşmeye ilişkin damga vergileri, Kamu İhale Kurumu payı ve  
noter masrafları gibi sözleşme giderleri ile amortisman, ihale konusu işte kullanılacak giyim  
gideri, oryantasyon (ihale konusu işe uyum) eğitimi gideri, 20/6/2012 tarihli ve 6331 sayılı İş  
Sağlığı ve Güvenliği Kanunu uyarınca işyeri hekimliği ve iş güvenliği uzmanı ücreti ile  
çalışanlara verilecek eğitim gideri, silahlı atış eğitim gideri, özel güvenlik mali sorumluluk  
sigortası gideri, yaka kartı, önemli bir bileşen olarak değerlendirilmeyen ilaçlama gideri,  
toplu ulaşım kartı bedeli ve bu nitelikteki genel giderleri karşılamak üzere, birim fiyat teklif  
cetvelinde yer alan her bir işçilik birim fiyatı üzerinden; işçi sayısı üzerinden teklif alınması  
idarece uygun görülmeyen iş kalemi/kalemleri için ise çalıştırılacak her bir personelin işçilik  
maliyeti üzerinden, % 4 oranında hesaplanan sözleşme giderleri ve genel giderler teklif  
bileşeni olarak kabul edilir...” açıklaması yer almaktadır.  
Kamu İhale Genel Tebliği’nin açıklamaları dikkate alındığında, personel  
çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı ihalelerinde istekliler tarafından sunulan teklif  
bedellerinin asgari işçilik maliyeti, işçilikle bağlantılı ayni giderler, hizmetin yürütülmesine  
yardımcı unsurlar ile sözleşme ve genel giderler şeklinde dört bileşenden oluştuğu, asgari  
işçilik maliyetinin ise ihale tarihinde yürürlükte bulunan brüt asgari ücret veya idari  
şartnamede brüt asgari ücretin yüzde (%) fazlası olarak belirlenen ücret (ulusal bayram ve  
genel tatil günleri ile fazla çalışma saatlerine ilişkin ücretler dahil), nakdi yemek ve yol bedeli  
gibi prime esas kazancın hesabında esas alınan işçiliğe bağlı diğer ödemeler ve işveren sigorta  
primlerinin toplamından meydana geldiği anlaşılmaktadır.  
İdari Şartname’nin “İhale konusu işe ilişkin bilgiler” başlıklı 2’nci maddesinde “2.1.  
İhale konusu hizmetin;  
a) Adı: İSTANBUL İL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ AMBULANS SÜRÜCÜLÜK HİZMETİ  
ALIMI  
b) Miktarı ve türü:  
İstanbul İl Sağlık Müdürlüğü 2015-2016-2017-2018 Yılları İçin 36 Aylık 550 Personel İle  
Ambulans Sürücülük Hizmeti Alım İşi  
Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır.  
c) Yapılacağı yer: İstanbul Sağlık Müdürlüğü'ne bağlı 112 İl Ambulans Servisi  
Başhekimliği ve Bağlı Birimler…” düzenlemesi,  
Aynı Şartname’nin “Teklif fiyata dahil olan giderler” başlıklı 25’inci maddesinde  
“25.1. Sözleşmenin uygulanması sırasında, ilgili mevzuat gereğince yapılacak ulaşım, sigorta  
vergi, (KDV hariç) resim ve harç giderleri teklif fiyata dahildir  
25.2. 25.1. maddesinde yer alan gider kalemlerinde artış olması ya da benzeri yeni  
gider kalemlerinin oluşması hallerinde, teklif edilen fiyatın bu tür artış ya da farkları  
4
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
karşılayacak payı içerdiği kabul edilir. Yüklenici, bu artış ve farkları ileri sürerek herhangi  
bir hak talebinde bulunamaz.  
25.3. Teklif fiyata dahil olan diğer giderler aşağıda belirtilmiştir:  
25.3.1. İşin süresi ve personel sayısı dikkate alınarak ilgili mevzuatına göre  
hesaplanacak işçilik ücreti:  
Sayısı  
(Kişi)  
Brüt Asgari Ücretin % Fazlası (SGP İşin Süresi  
revi  
Dahil)  
(Ay)  
Ambulans Sürücüsü (Sağlık  
Personeli)  
100  
433  
17  
%71  
36  
Ambulans Sürücüsü  
%48  
36  
Ambulans Sürücüsü - Engelli  
Personel  
%48  
36  
Bu ihale kapsamında görev yapacak 550 (Beşyüzelli) personel çalıştırılacak olup,  
bunlara verilecek ücret yukarıda belirtildiği gibidir.  
Teklifler, ihale tarihindeki brüt asgari ücrete yukarıda belirtilen (%) fazlaları ilave edilmek  
suretiyle verilecektir. Ancak hakkedişler düzenlenirken fiyat farkı hesabı fiyat farkı  
kararnamesinin 8. Maddesine uygun olarak, sadece brüt asgari ücrete gelen zam miktarı ve  
işveren maliyeti dikkate alınarak hesaplanacak, yeni asgari ücretin (%) fazlası alınarak  
hesaplama yapılacaktır.  
25.3.1.2 İşin süresi içinde resmi ve dini bayram günleri ile yılbaşı günü 112 İl  
Ambulans  
Servisinde Ambulans  
Sürücüsü  
(Sağlık  
Personeli)  
,Ambulans  
Sürücüsü çalıştırılacaktır. Mezkur personellerin çalışacağı günler ve bu günlerde çalışacak  
personel sayısı aşağıda belirtildiği gibidir;  
Resmi  
(2015-2016-2017-2018)  
Çalışacak  
Tatil  
Günleri  
Resmi Tatil Günleri  
(2015-2016-2017-  
Resmi Tatil ve  
Resmi Tatil ve  
Ambulans  
(Sağlık  
Ulusal  
Bayram  
2018)  
Ambulans  
Çalışacak  
Sürücüsü  
Ulusal Bayram Süre/Gün Sürücüsü  
Günlerinde  
Toplam Çalışacak  
Kişi Sayısı  
Günleri  
Personeli)  
Ücretin %71 Fazlası /  
Kişi  
Asgari  
Asgari Ücretin %48  
Fazlası / Kişi  
Yılbaşı  
1
25  
25  
108  
108  
133  
133  
Ulusal  
Egemenlik ve 1  
Çocuk bayramı  
Emek  
ve  
Dayanışma  
Günü  
1
25  
108  
133  
(İşçi  
Bayramı)  
5
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
Atatürkü Anma  
Gençlik  
Spor Bayramı  
ve 1  
25  
25  
108  
108  
133  
133  
Ramazan  
Bayramı  
Arifesi  
1/2  
Ramazan  
Bayramı  
1
1
1
25  
25  
25  
25  
108  
108  
108  
108  
133  
133  
133  
133  
Ramazan  
Bayramı  
Ramazan  
Bayramı  
Zafer Bayramı 1  
Kurban  
Bayramı  
1/2  
25  
108  
133  
Arifesi  
Kurban  
Bayramı  
1
25  
25  
25  
25  
25  
108  
108  
108  
108  
108  
133  
133  
133  
133  
133  
Kurban  
Bayramı  
1
Kurban  
Bayramı  
1
Kurban  
Bayramı  
1
Cumhuriyet  
Bayramı  
1,5  
Resmi tatil günleri (ulusal bayram, resmi ve dini bayram günleri ile 1 Mayıs Emek ve  
Dayanışma günü) her yıl için 14,5 gün, sözleşme süresince toplam 43,5 gün olup her resmi  
tatil günü için çalıştırılacak personel sayısı 25 (Yirmibeş) Kişi Ambulans Sürücüsü (Sağlık  
Personeli) Asgari Ücretin %71 Fazlası ve 108 (Yüzsekizkişi) Kişi Ambulans Sürücüsü Asgari  
Ücretin %48 Fazlası olarak ücret ödenecektir.  
25.3.1.3. İşin süresi içinde 112 İl Ambulans Servisinde Ambulans Sürücüsü (Sağlık  
Personeli) ve Ambulans Sürücülerine fazla mesai yaptırılacaktır. Mezkur personellerin fazla  
mesai yapacağı saatler ve Brüt Asgari Ücretin % Fazlası (SGP Dahil) aşağıda belirtildiği  
gibidir;  
Brüt Asgari Ücretin % Fazlası (SGP İşin  
Süresi  
Görevi  
Dahil)  
(Saat)  
Ambulans  
Personeli)  
Sürücüsü  
(Sağlık  
%71  
81000  
6
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
Ambulans Sürücüsü  
%48  
350730  
25.3.2. Yemek ve yol giderleri:  
Söz konusu ihale kapsamında istihdam edilecek tüm personellerin yol ücreti yüklenici  
tarafından nakdi olarak karşılanacaktır. Günlük Brüt Yol Ücreti : 6,94 Türk Lirası'dır.  
Yol ücretleri Tüm Personeller İçin aylık 26 gün üzerinden ödenecek ve ücret bordrosunda  
gösterilecektir.  
Yol ücretleri için belirlenen aylık günlük süreler fiyat teklifinin verilmesinde uygulama  
birliğinin sağlanması için tespit edilmiş olup, sözleşmenin uygulanması sırasında hakkediş  
ödemelerinde, çalışılmayan günler, raporlu ve yıllık izinli olduğu günler için yol bedeli  
hakkediş bedellerinden düşülerek ödeme yapılacaktır.  
25.3.3. Malzeme giderleri:  
Yüklenici ihale konusu işi yerine getirirken rengi ve şekli idarece tespit edilen yazlık ve kışlık  
giyim eşyalarını çalıştıracağı personele ayni olarak verecektir. Verilecek yazlık ve kışlık  
giyim eşyalarını cins, miktar, özellikleri ve verilme süreleri teknik şartnamede bulunan giyim  
listeleri  
ve  
kurallara  
uygun  
olacaktır.  
Kışlık giyim eşyası sözleşme imzalandıktan sonra en geç ilgili hizmet yılının ilk  
gününden önce, yazlık giyim eşyası ise ilgili hizmet yılının mayıs ayının ilk haftası sonuna  
kadar yüklenici tarafından temin edilerek idarenin onayına sunulacaktır. Bunların uygun  
olduklarına dair idarece verilecek onayı müteakip, çalışacak personele dağıtılacaktır.  
Çalıştırılacak Ambulans Sürücülerine; Kışlık giyim eşyaları mutlaka işe başlamadan önce  
yazlık giyim eşyası ise yukarıda belirtildiği gibi en geç ilgili hizmet yılının mayıs ayının ilk  
haftası sonuna kadar verilmiş olacaktır  
25.3.4. Diğer giderler:  
Cinsi ve miktarı teknik şartnamede belirtilen, personellerin standart kullanacağı malzeme,  
teçhizat ve kılık kıyafetler Yüklenici tarafından karşılanacak olup, söz konusu giderler genel  
giderler içinde değerlendirilecektir.  
25.4. Sözleşme konusu işin bedelinin ödenmesi aşamasında doğacak Katma Değer  
Vergisi (KDV), ilgili mevzuatı çerçevesinde İdare tarafından yükleniciye ayrıca ödenir.  
25.5. Kısa vadeli sigorta prim oranları belirtilecektir.  
%2” düzenlemesi yer almaktadır.  
İdari Şartname’nin 25’inci maddesinde, ihale konusu işte çalıştırılacak 550 adet  
personelin işçilik maliyetlerine ilişkin düzenlemelere yer verildiği ve bu kapsamda ihale  
konusu işte çalıştırılacak personele aylık 26 gün üzerinden hesaplanmak üzere günlük 6,94  
TL nakdi yol bedelinin ödeneceğine dair düzenlemelerin de yer aldığı anlaşılmıştır.  
Teklif bileşenlerinin, çalıştırılacak personele ilişkin ücretler, resmi tatil günlerinde ve  
fazla mesai için yapılacak çalışma için ödenecek ücretlerin toplamından oluştuğu anlaşılan  
başvuruya konu ihalede toplam maliyetin, İdari Şartname düzenlemeleri ile anılan mevzuat  
hükümleri birlikte ele alındığında Kamu İhale Kurumu İşçilik Hesaplama Modülü  
kullanılarak yapılan hesaplama ile %2 yüklenici kârı dahil 58.786.437,73 TL olduğu ve  
yüklenici kârı düşüldüğünde, kârsız yaklaşık maliyetin ve dolayısıyla asgari işçilik  
maliyetinin ise 57.677.251,29 TL olduğu görülmüştür.  
Yaklaşık maliyet hesap cetvelinin incelenmesi neticesinde, idarece “Ambulans  
Sürücüsü - Engelli Personel (Asgari Ücretin %48 Fazlası)” maliyet kalemi için belirlenen  
7
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
asgari işçilik maliyet tutarının Kamu İhale Kurumu İşçilik Hesaplama Modülü kullanılarak  
2.239,16 TL hesaplandığı,  
Başvuru sahibi isteklinin teklif dosyası incelendiğinde ise, teklifini oluşturan iş  
kalemlerinin ve tutarlarının,  
A1  
B2  
Sıra  
Teklif  
Edilen  
Birim Fiyat  
İş Kaleminin Adı ve Kısa Açıklaması3  
Birimi  
Tutarı(TL)  
Miktarı  
No  
İşçi sayısı Ay/gün/saat  
Ambulans Sürücüsü Sağlık Personeli (Asgari  
Ücretin %71 Fazlası)  
Ambulans Sürücüsü (Asgari Ücretin %48  
Fazlası)  
Ambulans Sürücüsü - Engelli Personel (Asgari  
Ücretin %48 Fazlası)  
1
2
3
Ay  
Ay  
Ay  
100  
433  
17  
36  
36  
36  
2.847,41  
2.495,32  
2.009,28  
10.250.676,00  
38.897.048,16  
1.229.679,36  
I.ARA TOPLAM (K.D.V Hariç) 50.377.403,52  
Sıra  
İş Kaleminin Adı ve Kısa Açıklaması6  
Birimi  
Miktarı  
Tutarı  
Teklif Edilen  
Birim Fiyat  
No  
Resmi Tatil Günleri (2015-2016-2017-2018) i  
Çalışacak Ambulans Sürücüsü (Sağlık  
Personeli) Asgari Ücretin %71 Fazlası  
1
Gün  
1.087,50  
4.698  
87,26  
94.895,25  
Resmi Tatil Günleri (2015-2016-2017-2018)  
Çalışacak Ambulans Sürücüsü Asgari Ücretin  
%48 Fazlası  
2
Gün  
75,52  
354.792,96  
Fazla Mesai Ambulans Sürücüsü (Sağlık  
Personeli) (Asgari Ücretin %71 Fazlası)  
3
4
Saat  
saat  
81.000  
17,45  
15,10  
1.413.450,00  
5.296.023,00  
350.730  
Fazla Mesai Ambulans Sürücüsü (Asgari  
Ücretin %48 Fazlası)  
II. ARA TOPLAM (K.D.V. Hariç) 7.159.161,21  
TOPLAM TUTAR (K.D.V Hariç) 57.536.564,73  
olduğu, teklif dosyası, şikâyet ve itirazen şikâyet dilekçeleri incelendiğinde ise “Ambulans  
Sürücüsü - Engelli Personel (Asgari Ücretin %48 Fazlası)” için asgari işçilik maliyet tutarının  
yine Kamu İhale Kurumu İşçilik Hesaplama Modülü kullanılarak ancak idarenin hesabının  
aksine Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı tarafından 04.03.2014 tarihli ve 28931 sayılı  
Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren Ücretsiz veya İndirimli Seyahat Kartları  
Yönetmeliği'ne dayanılarak, İdari Şartname’nin 25’inci maddesinde öngörülen “nakdi yol  
bedeli” dahil edilmeden 2.009,28 TL olarak hesaplandığı tespit edilmiştir.  
Anılan ihalede karsız yaklaşık maliyetin, dolayısıyla asgari işçilik maliyetinin  
57.677.251,29 TL, başvuru sahibi isteklinin teklifinin ise 57.536.564,73 TL olduğu, aradaki  
140.686,56 TL farkın isteklinin 17 adet engelli işçi için öngörmediği nakdi yol bedelinden  
kaynaklandığı [ (2239,16-2009,28) x 17 x 36 = 140.686,56] anlaşılmıştır.  
Yapılan inceleme ve değerlendirme neticesinde, incelenen ihalenin personel  
çalıştırılmasına dayalı bir hizmet alımı ihalesi olduğu, teklif bileşenlerinin yalnızca işçilik  
kalemlerinden oluştuğu, dolayısıyla karsız yaklaşık maliyetin aynı zamanda asgari işçilik  
8
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
maliyetine eşit olduğu, bu sebeple başvuru sahibi tarafından engelli personel için nakdi yol  
bedeli öngörülmeden işçilik maliyetinin hesaplanmasının teklifin asgari işçilik maliyetinin  
altında kalmasına sebep olduğu,  
İhaleye ait İdari Şartname’nin teklif fiyata dahil olan giderler başlıklı 25’inci  
maddesinde, ihale konusu iş kapsamında çalıştırılacak tüm personele ödenecek günlük 6,94  
TL nakdi yol bedeline ilişkin düzenlemelere yer verildiği ancak yol bedelinin ayni olarak  
ödeneceğine dair herhangi bir düzenlemeye yer verilmediği, isteklilerin tekliflerini  
oluştururken ihale dokümanında yer verilen düzenlemelere uygun olarak oluşturmaları  
gerektiği, Merdan Sağlık Bilgi İşlem A.Ş. - Gökkuşağı Sosyal Hizmetler A.Ş. İş Ortaklığının  
ihale dokümanını 29.05.2015 tarihinde indirdiği, 01.06.2015 tarihinde yapılan ihaleye teklif  
verdiği, dolayısıyla söz konusu isteklinin ihale dokümanında yer alan düzenlemelere uygun  
olarak teklif vermeyi kabul ettiği ve bu süreç içerisinde anılan konular ile ilgili olarak  
dokümana ait düzenlemelere de şikâyet başvurusunda bulunmadığı hususları bir arada  
değerlendirildiğinde, Merdan Sağlık Bilgi İşlem A.Ş. - Gökkuşağı Sosyal Hizmetler A.Ş. İş  
Ortaklığının teklifinin, asgari işçilik maliyetinin altında kaldığı gerekçesiyle değerlendirme  
dışı bırakılmasında mevzuata aykırı bir husus bulunmadığı dolayısıyla ihalenin asgari işçilik  
maliyetinin altında teklif sunan başvuru sahibi yerine idarece yeterliği tespit edilmiş istekli  
üzerinde bırakılmasının, 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun 5’inci maddesine aykırı bir  
durum oluşturmayacağı sonucuna varılmıştır.  
2) Başvuru sahibinin 2 ve 3’üncü iddialarına ilişkin olarak:  
İhalelere Yönelik Başvurular Hakkında Yönetmelik’in “Başvuru ehliyeti” başlıklı  
5’inci maddesinde “(1) İhale sürecindeki hukuka aykırı işlem veya eylemler nedeniyle bir hak  
kaybına veya zarara uğradığını veya zarara uğramasının muhtemel olduğunu iddia eden;  
a) İstekli olabilecekler; ön yeterlik ve/veya ihale dokümanının verilmesi, ön yeterlik  
ve/veya ihale ilanında veya ön yeterlik ve/veya ihale dokümanında yer verilen düzenlemeler  
ve/veya bu düzenlemeler ile idari uygulamalar arasındaki uyumsuzluklar,  
b) Adaylar; belli istekliler arasında ihale usulü ile yapılan ihalelerde ön yeterlik  
başvurularının sunulması, değerlendirmesi ve sonuçlandırılmasına ilişkin idari işlem ve  
eylemler; belli istekliler arasında ihale usulü ile yapılan danışmanlık hizmet alımı  
ihalelerinde ise kısa listeye alınmış olmaları kaydıyla ayrıca ihale daveti ve/veya ihale  
dokümanının gönderilmesi, ihale dokümanında yer verilen düzenlemeler ve/veya bu  
düzenlemeler ile idari uygulamalar arasındaki uyumsuzluklar,  
c) İstekliler; yeterlik başvurularının veya tekliflerin sunulması, değerlendirilmesi ve  
ihalenin sonuçlandırılmasına ilişkin idari işlem veya eylemler,  
hakkında başvuruda bulunabilir…” hükmü yer almaktadır.  
Söz konusu mevzuat hükmüne göre, idareye şikâyet ve Kuruma itirazen şikâyet  
başvurusunda bulunabilmesi için öncelikle aday, istekli veya istekli olabilecek sıfatını haiz  
olunması ve başvuru sahibinin idarenin hukuka aykırı bir işlem veya eyleminden dolayı bir  
hak kaybına veya zarara uğraması veya zarara uğramasının muhtemel olması gerektiği  
anlaşılmaktadır.  
Bu bağlamda idareye şikâyet ve Kuruma itirazen şikâyet başvurusunda  
bulunulabilmesi için aday, istekli ve istekli olabileceklerin, hukuken korunması gerekli bir  
hakkının veya menfaatinin olması gerektiği, Merdan Sağlık Bilgi İşlem A.Ş. - Gökkuşağı  
9
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2015/045  
: 27  
: 29.07.2015  
: 2015/UH.II-2089  
Sosyal Hizmetler A.Ş. İş Ortaklığının tekliflerin değerlendirilmesi aşamasına yönelik 1’inci  
iddiası kapsamında yapılan inceleme neticesinde idare tarafından değerlendirme dışı  
bırakılmasında mevzuata aykırılık olmadığının tespit edildiği, dolayısıyla da aşırı düşük  
sorgulama işlemine ve birden fazla istekli tarafından teklif edilen fiyatın en düşük fiyat olması  
durumunda idarece yapılacak değerlendirme kriterlerine ilişkin olarak herhangi bir hak kaybı  
ya da zarar görme ihtimali bulunmadığı ve isteklinin teklif tutarının ihaleye katılan hiçbir  
istekli ile eşit olmadığı hususları bir arada değerlendirildiğinde başvuru sahibi isteklinin, 4734  
sayılı Kanun’un 54’üncü maddesinin onbirinci fıkrasının (c) bendi kapsamında, söz konusu  
iddialara ilişkin ehliyeti bulunmadığı sonucuna varılmıştır.  
Açıklanan nedenlerle, 4734 sayılı Kanun'un 65'inci maddesi uyarınca bu kararın tebliğ  
edildiği veya tebliğ edilmiş sayıldığı tarihi izleyen 30 gün içerisinde Ankara İdare  
Mahkemelerinde dava yolu açık olmak üzere,  
Anılan Kanun'un 54'üncü maddesinin onbirinci fıkrasının (c) bendi gereğince itirazen  
şikâyet başvurusunun reddine,  
Oybirliği ile karar verildi.  
Mahmut GÜRSES  
Başkan  
Kazım ÖZKAN  
II. Başkan  
Ahmet ÖZBAKIR  
Kurul Üyesi  
Mehmet Zeki ADLI  
Kurul Üyesi  
Hasan KOCAGÖZ  
Kurul Üyesi  
Mehmet AKSOY  
Kurul Üyesi  
10