KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2015/037
: 5
: 10.06.2015
: 2015/UH.III-1590
Gemi Kaptanı (I. Kaptan) 1095 Kişi/Gün, Gemi Kaptanı (II. Kaptan) 1095 Kişi/Gün,
Gemi Makinisti 1095 Kişi/Gün, Usta Gemici 1095 Kişi/Gün, Gemici 2190 Kişi/Gün, Yardımcı
Hizmet Personeli 19710 Kişi/Gün
Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır.
c) Yapılacağı yer: Akdeniz Su Ürünleri araştırma Üretme ve Eğitim Enstitüsü
Müdürlüğü Kepez Birimi ANTALYA” düzenlemesi,
Aynı Şartname’nin “İhaleye katılabilmek için gereken belgeler ve yeterlik kriterleri”
başlıklı 7’nci maddesinde “…
7.6. Benzer iş olarak kabul edilecek işler aşağıda belirtilmiştir:
Su Ürünleri üretimi ve araştırması yapan her türlü özel ve tüzel işletmelere Gemi
Kaptanı ve Makinisti, Yardımcı Hizmet Personeli temin işi” düzenlemesi yer almaktadır.
Yapılan incelemede 16.04.2015 tarihinde yapılan ihalede, 10 firmanın doküman aldığı,
4 isteklinin teklif verdiği, 3 isteklinin teklif dosyası kapsamında sunmuş olduğu iş deneyim
belgesinin uygun olmadığı gerekçesiyle tekliflerinin değerlendirme dışı bırakıldığı, ihalenin
geçerli tek teklif sahibi olan Feyza Pey. O. Ü. T. D. T. İ. G. H. M. M. T. T. N. T. T. S. İ. İ
.Ltd. Şti. ye bırakıldığı görülmüştür.
Hizmet Alım İhaleleri Uygulama Yönetmeliği’nin “Tanımlar” başlıklı 3’üncü
maddesinde “(1) Bu Yönetmeliğin uygulanmasında 4734 sayılı Kanunun 4 üncü maddesindeki
tanımlar yanında;
a) Benzer iş: İhale konusu iş veya işin bölümleriyle nitelik ve büyüklük bakımından
benzerlik gösteren, aynı veya benzer usullerle gerçekleştirilen, teçhizat, ekipman, mali güç ve
uzmanlık ile personel ve organizasyon gerekleri bakımından benzer özellik taşıyan işleri,
…
c) İş: Hizmet işlerini,
ç)İş deneyim belgesi: Adayın veya isteklinin ihale konusu hizmet veya benzer
hizmetlerdeki mesleki deneyimini gösteren, hizmet alımlarında iş bitirme belgesi, yapımla
ilgili hizmet işlerinde ise iş bitirme belgesi, iş durum belgesi, iş denetleme belgesi ve iş
yönetme belgesini,
…
ifade eder.” hükmü yer almaktadır.
Aynı Yönetmelik’in “İş Deneyimini Gösteren Belgelerin Değerlendirilmesi” başlıklı
6’ncı bölümünün “Değerlendirmeye İlişkin Esaslar” başlıklı 48’nci maddesinde “(1) ihale
konusu iş veya benzer işlerle ilgili tek sözleşmeye dayalı olarak iş deneyimini gösteren
belgeler değerlendirmeye alınır. birden çok iş deneyimini gösteren belge hiçbir şekilde
toplanamaz.
(2) iş deneyimini gösteren belgelerde yer alan ancak, ihale konusu iş veya benzer iş
kapsamında bulunmayan işlerin tutarları iş deneyiminde değerlendirmeye alınmaz.” hükmü
yer almaktadır.
Atisal İnş Gıda Tem. Oto. Eml. San. Tic. Ltd. Şti- Oben Dan. Bilgi İşlem Eğt. İnş.
Tem. Yem. ve Tur. San. Tic. Ltd. Şti. İş Ortaklığının ihale teklifi kapsamında 2013/180083
İKN’li “İşçi ve Pikap çalıştırılması hizmet alım işi” ihalesine ilişkin iş deneyim belgesi
2