Ana Sayfa
/
Kararlar
/
İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanlığı Destek Hizmetleri Şube Müdürlüğü
/
2017/401463-Malzemeli Temizlik Hizmet Alımı İşi
Bilgi
İKN
2017/401463
Başvuru Sahibi
Abam Grup Organizasyon Turizm Sağlık Reklam İnşaat Yemek Bilgisayar Temizlik Gıda İlaçlama Taah. San. ve Tic. Ltd. Şti.
İdare
İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanlığı Destek Hizmetleri Şube Müdürlüğü
İşin Adı
Malzemeli Temizlik Hizmet Alımı İşi
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
BAŞVURU SAHİBİ:
Abam Grup Organizasyon Turizm Sağlık Reklam İnşaat Yemek Bilgisayar Temizlik Gıda
İlaçlama Taah. San. ve Tic. Ltd. Şti.,
İHALEYİ YAPAN İDARE:
İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanlığı Destek Hizmetleri Şube Müdürlüğü,
BAŞVURUYA KONU İHALE:
2017/401463 İhale Kayıt Numaralı “Malzemeli Temizlik Hizmet Alımı İşi” İhalesi
KURUM TARAFINDAN YAPILAN İNCELEME:
İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanlığı Destek Hizmetleri Şube Müdürlüğü
tarafından 18.09.2017 tarihinde açık ihale usulü ile gerçekleştirilen “Malzemeli Temizlik
Hizmet Alımı İşi” ihalesine ilişkin olarak Abam Grup Organizasyon Turizm Sağlık Reklam
İnşaat Yemek Bilgisayar Temizlik Gıda İlaçlama Taah. San. ve Tic. Ltd. Şti’nin 25.08.2017
tarihinde yaptığı şikâyet başvurusunun, idarenin 26.08.2017 tarihli yazısı ile reddi üzerine,
başvuru sahibince 05.09.2017 tarih ve 49413 sayı ile Kurum kayıtlarına alınan 05.09.2017
tarihli dilekçe ile itirazen şikâyet başvurusunda bulunulmuştur.
Başvuruya ilişkin olarak 2017/2229 sayılı itirazen şikâyet dosyası kapsamında yapılan
inceleme neticesinde esas inceleme raporu tanzim edilmiştir.
KARAR:
Esas inceleme raporu ve ekleri incelendi.
İtirazen şikâyet dilekçesinde özetle,
1) İdari Şartname'nin 7.5.2'nci maddesinde belirtilen makineler için isteklinin kendi
malı olma şartına yer verildiği, idarece Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği'nin
"Makine, teçhizat ve diğer ekipmana ilişkin belgeler ve kapasite raporu" başlıklı 41'inci
maddesinde yer alan “(1) İşin yapılabilmesi için gerekli görülen makine, teçhizat ve diğer
ekipmanın sayısına ve niteliğine dokümanda yer verilir. Makine, teçhizat ve ekipman için
kendi malı olma şartının aranmaması esastır. Ancak idare, işin niteliğinin gerektirdiği
hallerde, ihale konusu işin yapılabilmesi için adaya veya istekliye ait olmasını gerekli
gördüğü makine, teçhizat ve diğer ekipmanı yeterlik kriteri olarak belirleyebilir. Bu durumda,
makine, teçhizat ve diğer ekipmanın, teknik kriterlerine yönelik olarak dokümanda düzenleme
yapılmış ise, bu niteliğe yönelik belgelerin de başvuru veya teklif kapsamında sunulması
zorunludur.” hükmüne binaen kendi malı araç istenildiği, ancak Hizmet Alımı İhaleleri
Uygulama Yönetmeliği'nin "Makine, teçhizat ve diğer ekipmana ilişkin belgeler ve kapasite
raporu" başlıklı 41'inci maddesinde ve Kamu İhale Genel Tebliği’nin “Tesis, makine, teçhizat
ve diğer ekipmana ilişkin belgeler” başlıklı 9.1’inci maddesinde tesis, makine, teçhizat ve
diğer ekipmana ilişkin belgeleri düzenleyen maddelerinde kendi malı olma şartının
aranmamasının esas olduğunun hükme bağlandığı, ama bu hususun göz ardı edildiği, kendi
malı şartı getirilecekse bunun bir gerekçeye dayandırılması gerektiği, Türkiye’de yeterli
sayıda bulunmayan ve belirli bir sürece bağlı olarak yurt dışından ithalatı gerekecek ya da
idarenin işine münhasır özel imalat gerektirecek bir makine veya araç ise kendi malı şartının
getirilmesinin doğal olacağı, ancak sıradan alelade bir ekipman için kendi malı şartı
koşulmamasının esas olduğu, idarenin bu konu hakkında takdir yetkisi olduğu, ancak bu
takdir yetkisinin rahat bir şekilde temin edilebilecek bir makine veya ekipman için
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
kullanılmaması gerektiği, yapılan kendi malı düzenlemesi ile dolaylı bir kısıtlama olduğu,
yapılan düzenlemenin 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun “Temel ilkeler” başlıklı 5’inci
maddesinin “İdareler, bu Kanuna göre yapılacak ihalelerde; saydamlığı, rekabeti, eşit
muameleyi, güvenirliği, gizliliği, kamuoyu denetimini, ihtiyaçların uygun şartlarla ve
zamanında karşılanmasını ve kaynakların verimli kullanılmasını sağlamakla sorumludur.”
hükmüne aykırı olduğu, kendi malı olma şartının kaldırılmasının hukuki olacağı, bu durumda
da istekli sayısının artacağı, söz konusu hizmetin daha ekonomik bir teklifle yerine
getirileceği ve kamu kaynağının daha verimli kullanılacağı,
2) İdari Şartname’nin 7.5.2’nci maddesinde “İstekli, kendi malı olan makine,
ekipman, teçhizat ve diğer araçlar için, idari şartnamede yer alan kriterleri taşıdığına dair;
Araçlar için: Adayın veya isteklinin kendi malı olan makine, teçhizat ve diğer ekipman;
ruhsat, demirbaş veya amortisman defterinde kayıtlı olduğuna dair noter tespit tutanağı ya da
yeminli mali müşavir, serbest muhasebeci mali müşavir veya serbest muhasebeci raporu ile
Türk Standartları Enstitüsü tarafından onaylı, ruhsat veya iş makinası tescil belgesi sunulan
aracın şasi numarasını içeren, AİTM (Araçların İmal, Tadil ve Montajı) Münferit Araç
Uygunluk Belgesini/Belgelerini ihale dosyasında sunmak zorundadır.” düzenlemesine yer
verildiği, söz konusu belgelerin işe başlamayla istenilecek mahiyette bir belgeler olduğu, iş
üstlenildiği takdirde kiralama yoluyla da temin edilebilecek bir araç için isteklilerden henüz
yüklenici olmadan hizmete sunacağı araçların uygunluk belgesinin istenildiği, söz konusu
düzenlemenin istekli sayısının düşük olmasına sebebiyet vereceği, rekabet ortamının
oluşmayacağı ve daha düşük bedelle temin edilebilecek hizmetin daha yüksek bir bedelle
ihale edilmesine sebebiyet vereceği, söz konusu belgenin istenilmesinin doğru ve hukuki
olmadığı,
3) İdari Şartname’nin 7.6’ncı maddesinde “…Bu ihalede benzer iş olarak Malzemeli
olarak yapılan Bina Temizliği ve/veya Camii Temizliği işlerini yapmış olmak benzer iş olarak
kabul edilecektir.” düzenlemesine yer verildiği, ancak benzer iş tanımı ile Teknik
Şartname’nin 5’inci maddesine bakıldığında çalıştırılacak personeller için net bir görev
tanımının yapılmadığı, her ne kadar net bir görev tanımı yapılmasa da, söz konusu işin
yalnızca temizlik hizmet alımı işinden ibaret olmadığı, çeşitli dallarda ve vasıflarda
personellerin olduğu, bu sebeple benzer iş tanımının yalnızca temizlik hizmet alımına
endekslenmemesi, işin esasında personel çalışmasına dayalı bir hizmet alımı olması sebebi ile
benzer iş tanımının da bu minvalde düzenlenmesi ya da söz konusu düzenleme içerisinde
geçen “Bina temizliği ve/veya Camii Temizliği” ifadesi içerisinde yer alan her iki tanım
arasında bulunan “ve/veya” ifadesinin “Malzemeli” sözcüğünden sonra da yer alması ve
devamında “Malzemesiz” sözcüğünün de eklenerek “Malzemeli ve/veya Malzemesiz” olarak
düzeltilmesi gerektiği, malzemeyi yüklenicinin karşılayarak herhangi bir iş üstlenmiş olması
ve tamamlamasının yükleniciye fazladan bir deneyim kazandırmayacağı, dolayısıyla rekabet
ortamının oluşması, kamu yararının sağlanabilmesi ve söz konusu hizmetin daha ekonomik
bedelle ihale edilebilmesi için bahsi geçen maddenin yukarıda belirtildiği şekilde
düzenlenmesi gerektiği,
4) Teknik Şartname’nin 5’inci maddesinde “Temizliği yapılacak birimler ve eleman
sayıları şöyledir; I.Grup Personel toplam 1.500 (Bin beş yüz) kişi, II.Grup Personel toplam
200 (İki Yüz) kişi olmak üzere genel toplam 1.700 (Bin Yedi Yüz) kişidir. Yüklenici tarafından
nitelikleri şartnamede belirtilen personelin teminini müteakip, iş bölümü ve görev dağılımı
birimlerin ihtiyacına istinaden idarenin yetkisi dâhilinde yapılacaktır.
Çalıştırılacak Temizlik Personeli Belirlenen Meslek Standartları Tanımları Çerçevesinde;
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
I.Grup Personel: Bu seviyede çalışan kişi, mesleğin gerektirdiği rutin ve basit görev ve
işlemleri yapabilir.
II. Grup Personel: Bu seviyede çalışan kişi, geniş veya dar bir meslek alanında, o
mesleğin gerektirdiği çoğunlukla rutin olmayan ve kompleks nitelikli görev ve işlemleri
değişik koşullarda yapabilir. Bu görev ve işlemleri yerine getirirken önemli ölçüde bireysel
sorumluluk alabilir ya da başkaları ile işbirliği içinde çalışabilir ve idarenin gözetiminde
kendi başına karar verebilir. Çoğunlukla yanında çalışanları yönlendirir ve denetler.
Personelin eğitim durumu ve mesleki tecrübe ve işin gereğine göre seviyesi
belirlenebilir.” düzenlemesine yer verildiği, ancak söz konusu gruplarda belirtilen
personellerin net bir görev tanımının ve sorumluluk alanının belirtilmeyerek genel bir
tanımlama yapıldığı, bu durumun 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu’na aykırı
olduğu, söz konusu durumun olası kazalar ve öngörülemeyen durumlarda hem çalışan kişi,
hem de idarenin personelden sorumlu kontrol teşkilatı açısından önem arz ettiği, 4734 sayılı
Kamu İhale Kanunu’nun “Uygun görüş alınması ve görevlilerin sorumlulukları” başlıklı ek
8’inci maddesinde “…62 nci maddenin birinci fıkrasının (e) bendi uyarınca yapılan personel
çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı ihaleleri çerçevesinde çalıştırılan personel, ihale ve
sözleşme konusu iş dışında başka bir işte çalıştırılamaz ve görevlendirilemez….ihale
kapsamında çalıştırılan personelin sözleşme konusu işler dışında çalıştırılması, 4857 sayılı
Kanunun 2 nci maddesinin yedinci fıkrası hükmüne aykırılık teşkil edecek şekilde işlem ve
eylemler yapılması nedeniyle idare aleyhine zarar ortaya çıkması hâlinde, oluşan bu zararlar,
bu zarara neden olduğu tespit edilenlere rücu edilmek suretiyle tahsil edilir. Ayrıca, bu kişiler
hakkında uygulanacak ceza ve disiplin hükümleri saklı kalmak üzere, bu kişilere her türlü
aylık, ödenek, zam, tazminat dâhil yapılan bir aylık net ödemelerin beş katı tutarında idari
para cezası uygulanır.” hükmü gereğince 1. ve 2. Grup personellerin görev tanımının ve
sorumluluk alanının net bir şekilde yapılması gerektiği iddialarına yer verilmiştir.
Başvuru sahibinin iddialarının değerlendirilmesi sonucunda aşağıdaki hususlar tespit
edilmiştir.
1) Başvuru sahibinin 1’inci iddiasına ilişkin olarak:
Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği’nin “Makine, teçhizat ve diğer
ekipmana ilişkin belgeler ve kapasite raporu” başlıklı 41’inci maddesinde “(1) İşin
yapılabilmesi için gerekli görülen makine, teçhizat ve diğer ekipmanın sayısına ve niteliğine
dokümanda yer verilir. Makine, teçhizat ve ekipman için kendi malı olma şartının aranmaması
esastır. Ancak idare, işin niteliğinin gerektirdiği hallerde, ihale konusu işin yapılabilmesi için
adaya veya istekliye ait olmasını gerekli gördüğü makine, teçhizat ve diğer ekipmanı yeterlik
kriteri olarak belirleyebilir. Bu durumda, makine, teçhizat ve diğer ekipmanın, teknik
kriterlerine yönelik olarak dokümanda düzenleme yapılmış ise, bu niteliğe yönelik belgelerin
de başvuru veya teklif kapsamında sunulması zorunludur.
(2) Adayın veya isteklinin kendi malı olan makine, teçhizat ve diğer ekipman; ruhsat,
demirbaş veya amortisman defterinde kayıtlı olduğuna dair noter tespit tutanağı ya da
yeminli mali müşavir, serbest muhasebeci mali müşavir veya serbest muhasebeci raporu ile
tevsik edilir. Tevsik işleminin aslına uygunluğunun noter tarafından onaylanmış ruhsat
örneklerinin sunularak yapılması halinde, örnek çıkarma işleminin ilan veya davet tarihinden
sonra yapılmış olması zorunludur.
(3) Geçici ithalle getirilmiş veya finansal kiralama yoluyla edinilmiş makine ve
ekipman, kira sözleşmesinin sunulması ve ihalenin ilk ilan veya davet tarihine kadar olan
kiralarının ödendiğinin belgelenmesi şartı ile adayın veya isteklinin kendi malı sayılır.
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
(4) İş ortaklığında makine, teçhizat ve ekipman ortaklardan biri, birkaçı veya tamamı
tarafından sağlanabilir. Konsorsiyumda, makine, teçhizat ve ekipmana ilişkin belgeler, her bir
ortağın kendi kısmı göz önünde bulundurularak, ortaklardan ayrı ayrı istenir ve
değerlendirilir.
(5) İdare, ön yeterlik şartnamesinde veya idari şartnamede işin niteliğini göz önünde
bulundurarak kapasite raporu ile ilgili düzenleme yapabilir. Sunulacak kapasite raporunun
ihale veya son başvuru tarihi itibarıyla geçerli olması zorunludur.
(6) İş ortaklığında kapasite raporuna ilişkin yeterlik kriteri ortaklardan biri, birkaçı
veya tamamı tarafından sağlanabilir. Ancak, idareler, idari şartnamede veya ön yeterlik
şartnamesinde iş ortaklıklarındaki ortaklardan her birinin, kapasite raporuna ilişkin olarak iş
ortaklığındaki hissesi oranında yeterliği sağlamaları gerektiğine yönelik düzenleme
yapabilirler. Konsorsiyumlarda, kapasite raporunun, her bir ortağın kendi kısmı için istenilen
asgari yeterlik kriterini sağlaması zorunludur.
(7) Aday veya istekli adına düzenlenmiş, farklı tesislere ait birden fazla kapasite
raporunun sunulması halinde, kapasite tutarları toplanmak suretiyle yeterlik kriterinin
sağlanıp sağlanmadığına bakılır.” hükmü,
Kamu İhale Genel Tebliği’nin “Tesis, makine, teçhizat ve diğer ekipmana ilişkin
belgeler” başlıklı 9’uncu maddesinde “9.1. İhale Uygulama Yönetmeliklerinin tesis, makine,
teçhizat ve diğer ekipmana ilişkin belgeleri düzenleyen maddelerinde kendi malı olma şartının
aranmamasının esas olduğu hükme bağlanmıştır. İdareler tarafından bazı tesis, makine,
teçhizat ve diğer ekipman için aday veya isteklinin kendi malı olma şartının aranması
durumunda; kendi malı olması istenen tesis, makine, teçhizat ve diğer ekipmanın teknik kriter
ve özelliklerine ön yeterlik şartnamesi veya idari şartnamede yer verilecek, aday veya
istekliler de kendi malı olan tesis, makine, teçhizat ve diğer ekipmanı; ruhsat, demirbaş veya
amortisman defterinde kayıtlı olduğuna dair noter tespit tutanağı ya da yeminli mali müşavir
(YMM) raporu veya serbest muhasebeci mali müşavir (SMMM) raporu ile tevsik edeceklerdir.
Makine, teçhizat ve diğer ekipman için kendi malı olma koşulunun aranmaması durumunda
ise aday veya isteklilerden başvuru veya teklifleri kapsamında (taahhütname, yapı araçları
taahhütnamesi, kira sözleşmesi, vb.) herhangi bir belge sunmaları istenmeyecektir.”
açıklaması,
İhale konusu işe ait İdari Şartname’nin “ İhale konusu alıma ilişkin bilgiler” başlıklı
2’nci maddesinde “2.1. İhale konusu hizmetin;
a) Adı: Malzemeli Temizlik Hizmet Alımı İşi
b) Miktarı ve türü:
24 Aylık Süre İçin 1700 Personel ile Malzemeli Temizlik Hizmeti
Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır.
c) Yapılacağı yer: İstanbul Büyükşehir Belediyesine Bağlı Birimler ve İl Müftülüğü ile
yapılmış Protokol Kapsamında Bulunan Camiler…” düzenlemesi,
Anılan Şartname’nin “İhaleye katılabilmek için gereken belgeler ve yeterlik kriterleri”
başlıklı 7’nci maddesinde “7.5.2.
Kendi malı olacak
asgari miktar
S.n. Cinsi
Birimi
Miktarı
1
2
3
4
Cila ve parlatma makinası
Adet
Adet
Adet
Adet
40
6
-
-
-
-
Yüksek devirli cila makinası
Endüstriyel sessiz süpürge
Islak-kuru vakum makinesi
17
2
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
5
Halı-koltuk yıkama makinesi
Cami süpürgesi
Adet
Adet
Adet
10
40
4
-
-
-
6
7
Binicili elektrikli süpürge aracı
8
Buharlı temizleme makinası
Adet
10
-
9
Halı yıkama makinesi
Adet
Adet
4
6
1
2
10 Yer bakım makinesi
11 Kombine temizlik makinesi
Adet
2
1
12 Yer yıkama otomatı
Adet
Adet
6
2
2
1
13 Platformlu mobil vinç
14 Üç kabin kamyon
Adet
Adet
2
6
1
2
Özel vakumlu temizleyici ( büyük
15
boy)
Özel vakumlu temizleyici ( küçük
boy)
16
Adet
6
2
17 Su çekme makinesi
18 Zemin yıkama makinesi
19 Elektrik süpürgesi
Adet
Adet
Adet
40
-
-
-
35
600
Otomatik zemin temizleme ve yıkama
makinesi
20
Adet
30
6
Toplam
868
18
…İdare, işin niteliğinin gerektirdiği hallerde, ihale konusu işin yapılabilmesi için
isteklinin kendisine ait olmasını gerekli gördüğü makine, teçhizat ve diğer ekipmanı yeterlik
kriteri olarak belirleyebilir hükmü çerçevesinde; yukardaki tabloda belirtilen sayıda araç ve
makinenin isteklinin kendi malı olması istenmektedir.” düzenlemesi yer almaktadır.
İhale konusu iş için gerekli görülen makine, teçhizat ve diğer ekipmanın sayısına ve
niteliğine dokümanda yer verilmesinin gerektiği, makine, teçhizat ve ekipman için kendi
malı olma şartının aranmamasının esas olduğu, ancak idare tarafından ihale konusu işin
niteliği gereği isteklinin kendi malı olmasına yönelik olarak düzenleme yapılabileceği, öte
yandan idarelerin gereksinimlerini 4734 sayılı Kanun’un 5’nci maddesinde yer alan temel
ilkeler doğrultusunda belirlemekle yükümlü olduğu, ihtiyacı olan hususların tespiti noktasında
da belli bir serbestiye sahip olduğu ancak yeterlik değerlendirmesinde belirlenen kriterlerin
ihaleye katılımı ve rekabeti engelleyici sonuç doğuracak şekilde tespit edilmemesi gerektiği
anlaşılmıştır.
İhale konusu iş kapsamında 868 araç istenildiği, ihale dokümanında kendi malı olması
istenilen araç sayısının ise 18 adet araç olduğu, Yönetmelik’in “…Ancak idare, işin
niteliğinin gerektirdiği hallerde, ihale konusu işin yapılabilmesi için adaya veya istekliye ait
olmasını gerekli gördüğü makine, teçhizat ve diğer ekipmanı yeterlik kriteri olarak
belirleyebilir…” hükmünden hareketle söz konusu ihale kapsamında istenen araçların işin
niteliği gereği isteklinin kendi malı olmasına ilişkin olarak idare tarafından düzenleme
yapılabileceği anlaşılmış olup söz konusu ihalede 18 aracın isteklinin kendi malı olarak
istenilmesinin mevzuata aykırılık teşkil etmediği, bu itibarla başvuru sahibinin iddiasının
yerinde olmadığı sonucuna varılmıştır.
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
2) Başvuru sahibinin 2’nci iddiasına ilişkin olarak:
4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun “İhaleye katılımda yeterlik kuralları” başlıklı
10’uncu maddesinde “İhaleye katılacak isteklilerden, ekonomik ve malî yeterlik ile mesleki ve
teknik yeterliklerinin belirlenmesine ilişkin olarak aşağıda belirtilen bilgi ve belgeler
istenebilir:
…
b) Mesleki ve teknik yeterliğin belirlenmesi için;
…
6) İhale konusu işin yerine getirilebilmesi için gerekli görülen tesis, makine, teçhizat
ve diğer ekipmana ilişkin belgeler,…” hükmü,
Hizmet Alım İhaleleri Uygulama Yönetmeliği’nin “İstenecek belgeler” başlıklı
29’uncu maddesinde “…(4) Yukarıda sayılan belgeler dışında, Kanunun 10 uncu maddesinde
yer alan diğer belgelerden hangilerinin yeterlik değerlendirmesinde kullanılmak üzere
isteneceği, ihale konusu işin niteliğine uygun biçimde ve bu Yönetmelikte düzenlenen esaslar
çerçevesinde idare tarafından belirlenir…” hükmü,
Anılan Yönetmelik’in “Makine, teçhizat ve diğer ekipmana ilişkin belgeler ve kapasite
raporu” başlıklı 41’inci maddesinde “(1) İşin yapılabilmesi için gerekli görülen makine,
teçhizat ve diğer ekipmanın sayısına ve niteliğine dokümanda yer verilir. Makine, teçhizat ve
ekipman için kendi malı olma şartının aranmaması esastır. Ancak idare, işin niteliğinin
gerektirdiği hallerde, ihale konusu işin yapılabilmesi için adaya veya istekliye ait olmasını
gerekli gördüğü makine, teçhizat ve diğer ekipmanı yeterlik kriteri olarak belirleyebilir. Bu
durumda, makine, teçhizat ve diğer ekipmanın, teknik kriterlerine yönelik olarak dokümanda
düzenleme yapılmış ise, bu niteliğe yönelik belgelerin de başvuru veya teklif kapsamında
sunulması zorunludur.
(2) Adayın veya isteklinin kendi malı olan makine, teçhizat ve diğer ekipman; ruhsat,
demirbaş veya amortisman defterinde kayıtlı olduğuna dair noter tespit tutanağı ya da
yeminli mali müşavir, serbest muhasebeci mali müşavir veya serbest muhasebeci raporu ile
tevsik edilir. Tevsik işleminin aslına uygunluğunun noter tarafından onaylanmış ruhsat
örneklerinin sunularak yapılması halinde, örnek çıkarma işleminin ilan veya davet tarihinden
sonra yapılmış olması zorunludur…” hükmü,
Kamu İhale Genel Tebliği’nin “Tesis, makine, teçhizat ve diğer ekipmana ilişkin
belgeler” başlıklı 9’uncu maddesinde “9.1. İhale Uygulama Yönetmeliklerinin tesis, makine,
teçhizat ve diğer ekipmana ilişkin belgeleri düzenleyen maddelerinde kendi malı olma şartının
aranmamasının esas olduğu hükme bağlanmıştır. İdareler tarafından bazı tesis, makine,
teçhizat ve diğer ekipman için aday veya isteklinin kendi malı olma şartının aranması
durumunda; kendi malı olması istenen tesis, makine, teçhizat ve diğer ekipmanın teknik kriter
ve özelliklerine ön yeterlik şartnamesi veya idari şartnamede yer verilecek, aday veya
istekliler de kendi malı olan tesis, makine, teçhizat ve diğer ekipmanı; ruhsat, demirbaş veya
amortisman defterinde kayıtlı olduğuna dair noter tespit tutanağı ya da yeminli mali müşavir
(YMM) raporu veya serbest muhasebeci mali müşavir (SMMM) raporu ile tevsik edeceklerdir.
Makine, teçhizat ve diğer ekipman için kendi malı olma koşulunun aranmaması durumunda
ise aday veya isteklilerden başvuru veya teklifleri kapsamında (taahhütname, yapı araçları
taahhütnamesi, kira sözleşmesi, vb.) herhangi bir belge sunmaları istenmeyecektir.”
açıklaması,
İdari Şartname’nin “Mesleki ve teknik yeterliğe ilişkin belgeler ve bu belgelerin
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
taşıması gereken kriterler” başlıklı 7.5’inci maddesinde “…7.5.2… İstekli, kendi malı olan
makine, ekipman, teçhizat ve diğer araçlar için, idari şartnamede yer alan kriterleri
taşıdığına dair;
Araçlar için: Adayın veya isteklinin kendi malı olan makine, teçhizat ve diğer
ekipman; ruhsat, demirbaş veya amortisman defterinde kayıtlı olduğuna dair noter tespit
tutanağı ya da yeminli mali müşavir, serbest muhasebeci mali müşavir veya serbest
muhasebeci raporu ile Türk Standartları Enstitüsü tarafından onaylı, ruhsat veya iş makinası
tescil belgesi sunulan aracın şasi numarasını içeren, AİTM (Araçların İmal, Tadil ve Montajı)
Münferit Araç Uygunluk Belgesini/Belgelerini ihale dosyasında sunmak zorundadır…”
düzenlemesi yer almaktadır.
İdareler tarafından hangi belgelerin yeterlik değerlendirmesinde kullanılmak üzere
istenileceğinin 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun “İhaleye katılımda yeterlik kuralları”
başlıklı 10’uncu maddesi ile Hizmet Alım İhaleleri Uygulama Yönetmeliği’nin “İstenecek
belgeler” başlıklı 29’uncu maddesi birlikte değerlendirilerek belirleneceği, bu çerçevede
idarece makine, teçhizat ve diğer ekipmana ilişkin belgeler ile makine, teçhizat ve diğer
ekipmanların teknik kriterlerine yönelik belgeleri yeterlik kriteri olarak belirleme yetkisinin
olduğu, bu doğrultuda başvuru konusu ihalede idarece makine, teçhizat ve diğer ekipmana
ilişkin olarak ihale konusu işte kendi malı olarak kullanılmak istenilen araçların teknik
kriterlerine yönelik münferit araç uygunluk belgesi istenilmesinin mevzuata aykırı olmadığı,
bu nedenle başvuru sahibinin iddiasının yerinde olmadığı sonucuna ulaşılmıştır.
3) Başvuru sahibinin 3’üncü iddiasına ilişkin olarak:
Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği’nin “Tanımlar” başlıklı 3’üncü
maddesinde “a) Benzer iş: İhale konusu iş veya işin bölümleriyle nitelik ve büyüklük
bakımından benzerlik gösteren, aynı veya benzer usullerle gerçekleştirilen, teçhizat, ekipman,
mali güç ve uzmanlık ile personel ve organizasyon gerekleri bakımından benzer özellik
taşıyan işleri,… ifade eder.” hükmü,
İdari Şartname’nin 7.6’ncı maddesinde “…Bu ihalede benzer iş olarak Malzemeli
olarak yapılan Bina Temizliği ve/veya Camii Temizliği işlerini yapmış olmak benzer iş olarak
kabul edilecektir…” düzenlemesi,
Teknik Şartname’nin 4’üncü maddesinde “Söz konusu İstanbul Büyükşehir Belediyesi
ve bağlı hizmet birimleri (açık ve kapalı alan) ile İl Müftülüğü’ne bağlı 38 adet Cami’nin
(Meclis Kararı doğrultusunda yapılan Hizmet protokolü kapsamındaki) temizlik işlerinin
yapılarak tertip ve düzeninin sağlanmasına ilişkin Malzemeli Temizlik Hizmeti Alımı İşi’dir.”
düzenlemesi yer almaktadır.
Söz konusu ihalenin doküman düzenlemeleri incelendiğinde, İdari Şartname’nin
“İhale konusu işe ilişkin bilgiler” başlıklı 2’nci maddesinde ihale konusu işin adının
“Malzemeli Temizlik Hizmet Alımı İşi”, miktarı ve türünün “24 Aylık Süre İçin 1700
Personel ile Malzemeli Temizlik Hizmeti”, işin yapılacağı yerlerin “İstanbul Büyükşehir
Belediyesine Bağlı Birimler ve İl Müftülüğü ile yapılmış Protokol Kapsamında Bulunan
Camiler” olarak belirlendiği görülmüştür.
İdari Şartname ile Teknik Şartname’de yer verilen söz konusu düzenlemeler bir arada
değerlendirildiğinde ihale konusu iş kapsamında yer alan temizlik hizmetlerinin İl
Müftülüğüne bağlı 35 adet cami ve İstanbul Büyükşehir Belediyesi ve bağlı hizmet
birimlerinde yürütüleceği, bu çerçevede ihale konusu işin hijyen standartları bakımından
farklılık gösteren alanları kapsadığı anlaşılmıştır. Bu itibarla söz konusu hizmetin diğer
hizmetlerden nitelik, teçhizat, donanım, uzmanlık ve personel organizasyonu açısından farklı
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
bir konumda bulunduğu anlaşıldığından, söz konusu “malzemeli” ifadesinin benzer iş
tanımında kullanılmasının rekabeti engelleyici bir husus içermediği, ayrıca idarenin
ihtiyaçları da dikkate alındığında böyle bir belirleme yetkisinin idarenin takdirinde olduğu
anlaşıldığından başvuru sahibinin iddiası uygun olmadığı sonucuna varılmıştır.
4) Başvuru sahibinin 4’üncü iddiasına ilişkin olarak:
4734 sayılı Kamu İhale Kanununun “Temel ilkeler” başlıklı 5 inci maddesinin 1 inci
fıkrasında; “İdareler, bu Kanuna göre yapılacak ihalelerde; saydamlığı, rekabeti, eşit
muameleyi, güvenirliği, gizliliği, kamuoyu denetimini, ihtiyaçların uygun şartlarla ve
zamanında karşılanmasını ve kaynakların verimli kullanılmasını sağlamakla sorumludur.”
hükmü,
İdari Şartname’nin “İhale konusu işe ilişkin bilgiler” başlıklı 2’nci maddesinde “2.1.
İhale konusu hizmetin;
a) Adı: Malzemeli Temizlik Hizmet Alımı İşi
b) Miktarı ve türü:
24 Aylık Süre İçin 1700 Personel ile Malzemeli Temizlik Hizmeti
Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır.
c) Yapılacağı yer: İstanbul Büyükşehir Belediyesine Bağlı Birimler ve İl Müftülüğü ile
yapılmış Protokol Kapsamında Bulunan Camiler…” düzenlemesi,
Teknik Şartname’nin 4’üncü maddesinde “Söz konusu İstanbul Büyükşehir Belediyesi
ve bağlı hizmet birimleri (açık ve kapalı alan) ile İl Müftülüğü’ne bağlı 38 adet Cami’nin
(Meclis Kararı doğrultusunda yapılan Hizmet protokolü kapsamındaki) temizlik işlerinin
yapılarak tertip ve düzeninin sağlanmasına ilişkin Malzemeli Temizlik Hizmeti Alımı İşi’dir.”
düzenlemesi,
Teknik Şartname’nin 5’inci maddesinde “Temizliği yapılacak birimler ve eleman
sayıları şöyledir; I.Grup Personel toplam 1.500 (Bin beş yüz) kişi, II.Grup Personel toplam
200 (İki Yüz) kişi olmak üzere genel toplam 1.700 (Bin Yedi Yüz) kişidir. Yüklenici tarafından
nitelikleri şartnamede belirtilen personelin teminini müteakip, iş bölümü ve görev dağılımı
birimlerin ihtiyacına istinaden idarenin yetkisi dâhilinde yapılacaktır.
Çalıştırılacak Temizlik Personeli Belirlenen Meslek Standartları Tanımları Çerçevesinde;
I.Grup Personel: Bu seviyede çalışan kişi, mesleğin gerektirdiği rutin ve basit görev ve
işlemleri yapabilir.
II. Grup Personel: Bu seviyede çalışan kişi, geniş veya dar bir meslek alanında, o
mesleğin gerektirdiği çoğunlukla rutin olmayan ve kompleks nitelikli görev ve işlemleri
değişik koşullarda yapabilir. Bu görev ve işlemleri yerine getirirken önemli ölçüde bireysel
sorumluluk alabilir ya da başkaları ile işbirliği içinde çalışabilir ve idarenin gözetiminde
kendi başına karar verebilir. Çoğunlukla yanında çalışanları yönlendirir ve denetler.
Personelin eğitim durumu ve mesleki tecrübe ve işin gereğine göre seviyesi
belirlenebilir.” düzenlemesi yer almaktadır.
İhale konusu işin 2 grup personel (I. Grup Personel toplam 1500 kişi, II. Grup
Personel toplam 200 kişi olmak üzere genel toplam 1700 kişidir.) ile İstanbul Büyükşehir
Belediyesi ve bağlı hizmet birimleri (açık ve kapalı alan) ile İl Müftülüğü’ne bağlı 38 adet
Cami’nin (Meclis Kararı doğrultusunda yapılan Hizmet protokolü kapsamındaki) temizlik
işlerinin yapılarak tertip ve düzeninin sağlanmasına ilişkin “Malzemeli Temizlik Hizmeti
Alımı İşi” olduğu anlaşılmıştır.
KAMU İHALE KURULU KARARI
Toplantı No
Gündem No
Karar Tarihi
Karar No
: 2017/050
: 74
: 04.10.2017
: 2017/UH.II-2699
4734 sayılı Kamu İhale Kanununun 5’inci maddesinin 1’inci fıkrasında, idarelere
saydamlığı sağlama görevi verilmiştir. İdarelerin ihale dokümanlarını hazırlarken isteklileri
tereddüde düşürecek ve ihaleye katılımı kısıtlayıcı düzenlemelere yer vermemesi
gerekmektedir. İhale dokümanlarında yapılan düzenlemelerin, saydamlık ilkesi gereğince
açık ve anlaşılır olması gerekmektedir.
İhale doküman düzenlemeleri incelendiğinde ihale konusu iş kapsamında çalıştırılacak
birinci grup personel için temizlik hizmetinin temel gereksinimlerini yerine getirmek üzere
bir görev tanımı, ikinci grup personel için ise daha genel bir görev tanımı yapıldığı
anlaşılmakla birlikte, söz konusu ihaleye ait Teknik Şartname’nin 8, 9, 10, 11, 12 ve 13’üncü
maddesinde ihale konusu işin ne şekilde yerine getirileceğine ilişkin kapsamlı bir tarif
yapıldığı, işin niteliği itibariyle ihale konusu işte çalıştırılacak personelin yapacağı işlerin
genel temizlik işleri olduğu, yapılacak iş kapsamında farklı nitelik ve özelliklerde işlerin
bulunmadığı göz önüne alındığında, Teknik Şartname’de yer verilen düzenlemelerin
isteklileri teklif verme aşamasında tereddüde düşürecek bir durum içermediği, bu nedenle
başvuru sahibinin iddiasının yerinde olmadığı sonucuna varılmıştır.
Açıklanan nedenlerle, 4734 sayılı Kanun'un 65'inci maddesi uyarınca bu kararın tebliğ
edildiği veya tebliğ edilmiş sayıldığı tarihi izleyen 30 gün içerisinde Ankara İdare
Mahkemelerinde dava yolu açık olmak üzere,
Anılan Kanun'un 54'üncü maddesinin onbirinci fıkrasının (c) bendi gereğince itirazen
şikâyet başvurusunun reddine,
Oybirliği ile karar verildi.
Başkan
II. Başkan
Kurul Üyesi
Kurul Üyesi
Kurul Üyesi
Kurul Üyesi
Kurul Üyesi
Dr.
Kurul Üyesi
Kurul Üyesi