Ana Sayfa / Kararlar / Türkiye Elektrik İletim A.Ş. Genel Müdürlüğü (TEİAŞ) / 2022/164249-4’üncü Etap 688 Adet Transformatör Merkezinin 36 Ay Süre İle Hizmet Alımı Yolu İle İşletilmesi
Bilgi
İKN
2022/164249
Başvuru Sahibi
Anık Mühendislik Elek. Mak. İnş. Tar. Hayv. Dış. Tic. San. ve Tic. A.Ş. VEKİLİ: Av. Mehmet ÇALIŞIR
İdare
Türkiye Elektrik İletim A.Ş. Genel Müdürlüğü (TEİAŞ)
İşin Adı
4’üncü Etap 688 Adet Transformatör Merkezinin 36 Ay Süre İle Hizmet Alımı Yolu İle İşletilmesi
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
BAŞVURU SAHİBİ:  
Anık Mühendislik Elek. Mak. İnş. Tar. Hayv. Dış. Tic. San. ve Tic. A.Ş.,  
VEKİLİ:  
Av. Mehmet ÇALIŞIR,  
İHALEYİ YAPAN İDARE:  
Türkiye Elektrik İletim A.Ş. Genel Müdürlüğü (TEİAŞ),  
BAŞVURUYA KONU İHALE:  
2022/164249 İhale Kayıt Numaralı “4’üncü Etap 688 Adet Transformatör Merkezinin 36 Ay  
Süre İle Hizmet Alımı Yolu İle İşletilmesi” İhalesi  
KURUM TARAFINDAN YAPILAN İNCELEME:  
Türkiye Elektrik İletim A.Ş. Genel Müdürlüğü (TEİAŞ) tarafından 12.04.2022  
tarihinde açık ihale usulü ile gerçekleştirilen “4’üncü Etap 688 Adet Transformatör  
Merkezinin 36 Ay Süre İle Hizmet Alımı Yolu İle İşletilmesi” ihalesine ilişkin olarak Anık  
Mühendislik Elek. Mak. İnş. Tar. Hayv. Dış. Tic. San. ve Tic. A.Ş.nin 25.05.2022 tarihinde  
yaptığı şikâyet başvurusunun, idarenin 31.05.2022 tarihli yazısı ile reddi üzerine, başvuru  
sahibince 09.06.2022 tarih ve 27125 sayı ile Kurum kayıtlarına alınan 09.06.2022 tarihli  
dilekçe ile itirazen şikâyet başvurusunda bulunulmuştur. Kamu İhale Kurulunun 03.11.2022  
tarihli ve 2022/MK-301 sayılı kararı gereğince yapılan incelemeye aşağıda yer verilmiştir.  
Başvuruya ilişkin olarak 2022/599-02 sayılı itirazen şikâyet dosyası kapsamında  
yapılan inceleme neticesinde esas inceleme raporu tanzim edilmiştir.  
KARAR:  
Esas inceleme raporu ve ekleri incelendi.  
İtirazen şikâyet dilekçesinde özetle,  
1) İtirazen şikâyete konu ihalenin 30’uncu ve 31’inci kısımlarında ekonomik açıdan en  
avantajlı teklif sahibi olarak belirlenen FRS Tem. Gıda İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd.  
Şti.nin sunmuş olduğu iş deneyim belgesinin mevzuata aykırı olduğu, şöyle ki;  
- Anılan istekli tarafından iş deneyim belgesine konu sözleşmelerin damga vergilerinin  
ihale ilan tarihi itibarıyla ödendiğine dair belgelerin sunulmadığı, sözleşmelerin damga  
vergisinin ilk sözleşme bedeli esas alınarak %0,00948 oranında yatırılması gerektiği, ancak  
söz konusu istekli tarafından iş eksilişi dikkate alınarak damga vergisinin ilk sözleşme bedeli  
yerine fatura edilen tutar üzerinden ödendiği,  
- Sunulan iş deneyim belgesine konu sözleşmelerin son beş yıl içerisinde kabulünün  
yapılmadığı, sözleşmenin toplam sözleşme tutarından daha düşük bir bedelle tamamlandığı,  
sözleşmede iş eksilişi veya iş artışı yönünde bir ibareye yer verilmediğinden sözleşmeye konu  
işin tamamlanmadığı, bunun yanında istekli tarafından EKAP’a girilen bilgilerde sözleşme  
tarihine yer verilmediği, onay tarihi olarak 26.02.2016 bilgisine yer verildiği, dolayısıyla  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
ihale ilan tarihi itibarıyla 5 yıllık sürenin aşıldığı,  
- Sözleşmede sözleşme tarihinin, geçerlilik süresinin, sözleşme bedelinin, işin adının  
belirtilmediği, sözleşmenin taraflarının meslek odası belgelerinin bulunmadığı,  
- Sunulan sözleşme ve faturaların birbiriyle uyumlu olmadığı, faturaların Vergi Usul  
Kanunu’nun 230’uncu ve 231’inci maddelerine aykırı olarak düzenlendiği,  
- Sözleşme bedeli ile faturaların birbiriyle uyumlu olmadığı, fatura tutarlarının  
sözleşme bedelinden %15 daha az olduğu, dolayısıyla işin tamamlanmadığı ve kabulünün  
yapılmadığı, faturada yer alan iş kalemlerinin benzer işe ait olmadığı, iş eksilişinin hangi  
kalemlerde yapıldığının gösterilmediği, anılan isteklinin iş deneyim belgesinin tevsiki  
amacıyla sunduğu belgelerden ve gerçekleştirdiği işlerden “işletme işi”ne ait olanların  
ayrıştırılması gerektiği, ayrıca sözleşme konusu işin ve istihdam edilen personelin ihale  
konusu iş veya benzer iş tanımına uygun olmadığı, ihale konusu işin yüksek gerilim şalt  
sahalarında gerçekleştirilen yüksek tehlikeli bir iş olduğu, söz konusu iş kapsamında sadece  
EKAT belgesi olan ve işe uygun olduğunu gösterecek sağlık raporuna sahip personelin  
çalışabileceği, anılan isteklinin sunmuş olduğu belgeler benzer iş tanımına uygun olmadığı  
gibi EKAT belgesine sahip olmayan ve işin gerektirdiği teknik bilgilere sahip olmayan  
bekçilerin, temizlikçilerin vs. istihdam edildiği,  
- Sunulan sözleşme ve belgelerin sadece meslek mensubu tarafından onaylandığı,  
belgelerde noter onayı veya aslı idarece görülmüştür şerhinin bulunmadığı,  
2) FRS Tem. Gıda İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti. tarafından sunulan  
belgelerde eksikliklerin ve mevzuata aykırılıkların bulunduğu, şöyle ki;  
a) Sunulan imza beyannamesinin süresinin dolduğu, şirketin yönetim kurulunu  
oluşturan kişilerin yetki sürelerinin sona erdiği, sunulan Ticaret Sicil Gazetesinin şirketin son  
durumunu göstermediği,  
b) Sunulan bilanço ve ciro oranlarının yeterli olmadığı,  
c) Sunulan banka referans mektubunun usulüne uygun olmadığı,  
ç) Sunulan teminat mektubunun miktarı ve oranının yeterli olmadığı,  
3) İhalenin 30’uncu ve 31’inci kısımlarına ilişkin olarak FRS Tem. Gıda İnş. Reh.  
Antr. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti.nin sunduğu aşırı düşük teklif açıklamalarının Kamu İhale  
Genel Tebliği’nin 79.2.2.1’inci, 79.2.4’üncü ve 79.2.7’nci maddelerinde yer alan hükümlere  
aykırı olduğu, ayrıca makine ve teçhizat giderleri ile ulaşım ve servis giderlerine ilişkin bir  
bedel öngörülmediği iddialarına yer verilmiştir.  
Başvuru sahibinin 25.05.2022 tarihinde idareye şikâyet başvurusunda bulunduğu,  
idarenin 31.05.2022 tarihli işlemi ile şikâyeti uygun bulmadığı, idarenin kararının 31.05.2022  
tarihinde başvuru sahibine bildirildiği ve başvuru sahibinin 09.06.2022 tarihinde Kurum  
kayıtlarına alınan dilekçesi ile itirazen şikâyet başvurusunda bulunduğu,  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
Söz konusu başvuru kapsamında yapılan inceleme neticesinde alınan 07.07.2022  
tarihli ve 2022/UH.I-860 sayılı Kamu İhale Kurulu kararı ile “Sonuç olarak, yukarıda  
belirtilen mevzuata aykırılıkların düzeltici işlemle giderilebilecek nitelikte olduğu tespit  
edildiğinden, ihalenin itirazen şikâyete konu 30’uncu ve 31’inci kısımlarına ilişkin olarak  
FRS Tem. Gıda İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti.nin, ihalenin 31’inci kısmına ilişkin  
olarak ise başvuru sahibi Anık Müh. Elekt. Mak. İnş. Tar. Hayv. Dış Tic. San. ve Tic. A.Ş.nin  
teklifinin değerlendirme dışı bırakılması ve bu aşamadan sonraki ihale işlemlerinin mevzuata  
uygun olarak yeniden gerçekleştirilmesi gerekmektedir.  
Açıklanan nedenlerle, 4734 sayılı Kanun'un 65'inci maddesi uyarınca bu kararın  
tebliğ edildiği veya tebliğ edilmiş sayıldığı tarihi izleyen 30 gün içerisinde Ankara İdare  
Mahkemelerinde dava yolu açık olmak üzere,  
Anılan Kanun'un 54'üncü maddesinin onbirinci fıkrasının (b) bendi gereğince düzeltici  
işlem belirlenmesine” karar verildiği,  
Anılan Kurul kararının iptali ve yürütmenin durdurulması istemiyle FRS Tem. Gıda  
İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti. tarafından açılan davada Ankara 10. İdare  
Mahkemesinin verdiği 12.10.2022 tarihli ve E:2022/2029, K:2022/1631 sayılı kararın  
gereklerini yerine getirmek üzere alınan 03.11.2022 tarihli ve 2022/MK-301 sayılı Kurul  
kararı ile “başvuru sahibinin 1’inci iddiasının esasının yeniden incelenmesine” karar verildiği  
anlaşılmıştır.  
Söz konusu Kurul kararı üzerine esas incelemesi başvuru sahibinin 1’inci iddiası ile  
sınırlı yapılmıştır.  
Başvuru sahibinin iddialarına ilişkin Ankara 10. İdare Mahkemesinin 12.10.2022  
tarihli ve E:2022/2029, K:2022/1631 sayılı kararında belirtilen gerekçeler doğrultusunda ve  
Yönetmelik’in 18’inci maddesi çerçevesinde istenilen bilgi ve belgelerle sınırlı olarak yapılan  
inceleme ve hukuki değerlendirme aşağıdadır.  
4734 sayılı Kamu İhale Kanunu’nun “İhaleye katılımda yeterlik kuralları” başlıklı  
10’uncu maddesinde “İhaleye katılacak isteklilerden, ekonomik ve malî yeterlik ile mesleki ve  
teknik yeterliklerinin belirlenmesine ilişkin olarak aşağıda belirtilen bilgi ve belgeler  
istenebilir:  
b) Mesleki ve teknik yeterliğin belirlenmesi için;  
2) İstekli tarafından kamu veya özel sektöre bedel içeren bir sözleşme kapsamında  
taahhüt edilen ihale konusu iş veya benzer işlere ilişkin olarak;  
d) Son beş yıl içinde kabul işlemleri tamamlanan mal ve hizmet alımlarına ilişkin  
deneyimi gösteren belgeler,  
e) Devredilen işlerde sözleşme bedelinin en az % 80’inin tamamlanması şartıyla, son  
onbeş yıl içinde geçici kabulü yapılan yapım işleri ile kabul işlemleri tamamlanan yapımla  
ilgili hizmet işleri ve son beş yıl içinde kabul işlemleri tamamlanan mal ve hizmet alımlarıyla  
ilgili deneyimi gösteren belgeler.  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
İhale konusu işin niteliğine göre yukarıda belirtilen bilgi veya belgelerden  
hangilerinin yeterlik değerlendirmesinde kullanılacağı, ihale dokümanında ve ihale veya ön  
yeterliğe ilişkin ilân veya davet belgelerinde belirtilir.…” hükmü,  
Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği’nin “Tanımlar” başlıklı 3’üncü  
maddesinde “(1) Bu Yönetmeliğin uygulanmasında 4734 sayılı Kanunun 4 üncü  
maddesindeki tanımlar yanında;  
a) Benzer iş: İhale konusu iş veya işin bölümleriyle nitelik ve büyüklük bakımından  
benzerlik gösteren, aynı veya benzer usullerle gerçekleştirilen, teçhizat, ekipman, mali güç ve  
uzmanlık ile personel ve organizasyon gerekleri bakımından benzer özellik taşıyan işleri,  
ifade eder.hükmü,  
Anılan Yönetmelik’in “İş deneyimini gösteren belgeler” başlıklı 39’uncu maddesinde  
“İş deneyimini gösteren belgelerin istenildiği ihalelerde; teknolojik ürün deneyim belgesinin  
ve yurt içinde veya yurt dışında kamu veya özel sektörde bedel içeren tek bir sözleşme  
kapsamında taahhüt edilen ihale konusu iş veya benzer işlere ilişkin olarak;  
a) İlk ilan veya davet tarihinden geriye doğru son beş yıl içinde kabul işlemleri  
tamamlanan hizmet alımlarıyla ilgili iş deneyimini gösteren belgelerin,  
(
b) Devredilen işlerde devir öncesindeki veya sonrasındaki dönemde ilk sözleşme  
bedelinin en az % 80’inin gerçekleştirilmesi şartıyla, ilk ilan veya davet tarihinden geriye  
doğru son beş yıl içinde kabul işlemleri tamamlanan hizmet işleriyle ilgili iş deneyimini  
gösteren belgelerin,  
istenilmesi zorunludur.  
(2) İlk ilan veya davet tarihi ile ihale veya son başvuru tarihi arasında kabul işlemleri  
tamamlanan hizmet işleri, ilgisine göre birinci fıkranın (a) veya (b) bendi kapsamında  
değerlendirilir.…” hükmü,  
Aynı Yönetmelik’in “İş deneyim belgesi düzenlenemeyen hallerde iş deneyimini  
gösteren diğer belgeler ve bu belgelerde aranacak kriterler” başlıklı 47’nci maddesinde “(1)  
Gerçek kişilere veya iş deneyim belgesi düzenlemeye yetkili olmayan her türlü kurum ve  
kuruluşa bedel içeren tek bir sözleşmeye dayalı olarak gerçekleştirilen işlerde, iş deneyim  
belgesi düzenlenemez. Bu durumda, bitirilen işlere ilişkin iş deneyiminin belgelendirilmesinde  
aşağıdaki esaslar uygulanır:  
(a) Yurtdışında gerçekleştirilen işler hariç bu madde kapsamında yer alan işlerde;  
sözleşme ve bu sözleşmenin uygulanmasına ilişkin olarak 213 sayılı Vergi Usul Kanununun  
ilgili hükümleri çerçevesinde düzenlenen; fatura örnekleri veya bu örneklerin noter, yeminli  
mali müşavir, serbest muhasebeci mali müşavir veya vergi dairesi onaylı suretleri veya serbest  
meslek makbuzu nüshaları ya da bu nüshaların noter, yeminli mali müşavir, serbest  
muhasebeci mali müşavir veya vergi dairesi onaylı suretleri ile sözleşmeye ait damga  
vergisinin ihale ilan tarihi itibarıyla ödendiğine ilişkin belgeler, personel çalıştırılan işlerde  
ise bu belgelere ek olarak o işe ait sözleşme kapsamında personel çalıştırıldığını gösteren  
Sosyal Güvenlik Kurumu internet sayfası üzerinden düzenlenmiş ve idarece teyidi yapılabilen  
belgeler, iş deneyimini gösteren belgelerdir. Aday veya istekli, iş deneyimini gösteren bu  
belgeleri başvuru veya teklifi kapsamında sunar. Bu maddede belirtilen işler için iş deneyim  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
belgesi düzenlenmiş olsa bile, ihale komisyonunca dikkate alınamaz.  
….  
(c) Gerçek kişilere veya iş deneyim belgesi düzenlemeye yetkili olmayan kurum ve  
kuruluşlara gerçekleştirilen işlere ilişkin iş deneyim tutarının tespitinde, diğer belgelerin de  
bu tutarı doğrulaması şartıyla işin sözleşmesinde yazılı bedeli aşmamak üzere fiilen yapılan iş  
tutarı dikkate alınır. Sözleşmede iş artışına ilişkin hüküm bulunması durumunda, ayrıca  
sözleşme tutarının % 10’unu aşmamak üzere tamamlanan iş tutarı da dikkate alınır.  
(ç) Sözleşmenin, iş eksilişi yapılarak sona erdirilmesi durumunda, tarafların işin bu  
şekilde tamamlandığı hususunda anlaştığını gösterir belgenin iş deneyimini gösteren diğer  
belgelerle birlikte sunulması zorunludur.  
(d) İş deneyimini gösteren belgelerin değerlendirilmesinde ilk ilan veya davet  
tarihinden geriye doğru son beş yıl içinde kabulü gerçekleştirilen işlerde, iş deneyimini  
gösteren belge tutarı tam olarak dikkate alınır. Kabulü, ihale ve son başvuru tarihi ile ilk ilan  
veya davet tarihi arasında yapılmış olan işler de bu kapsamda değerlendirilir. Sözleşmede  
kabul tarihine ilişkin bir düzenleme bulunmuyor ise, iş deneyimini gösteren belgeler  
kapsamında sunulan faturalardan en son düzenlenen faturanın tarihi kabul tarihi olarak  
dikkate alınır.  
(e) Birim fiyat üzerinden bağıtlanan ve toplam sözleşme tutarı bulunmayan süresi  
belirli bir sözleşmeye dayalı olarak ve sözleşme süresi içinde gerçekleştirilen işin tutarını  
gösteren faturalardaki tutarların toplamı, toplam sözleşme tutarı olarak kabul edilir.  
(f) İş deneyimini gösteren belgelerin değerlendirilmesinde varsa fiyat farkları ile KDV  
hariç olarak belirlenen tutarlar dikkate alınır. İş ortaklığı tarafından gerçekleştirilen işlerde,  
ortakların iş ortaklığındaki hisse oranı esas alınarak iş deneyim tutarı hesaplanır. Ancak  
ihaleye katılan iş ortaklığının ortakları tarafından ortaklık oranları ve yapısı aynı olmak  
kaydıyla daha önce kurulmuş olan iş ortaklığının gerçekleştirdiği bir işten elde edilen iş  
deneyimini gösteren belgelerin sunulması halinde, iş ortaklığının iş deneyim tutarı, ortakların  
hisse oranlarına bakılmaksızın belge tutarı esas alınarak hesaplanır.hükmü,  
Bahsi geçen Yönetmelik’in “Değerlendirmeye ilişkin esaslar” başlıklı 48’inci  
maddesinde “(1) İhale konusu iş veya benzer işlerle ilgili tek sözleşmeye dayalı olarak iş  
deneyimini gösteren belgeler değerlendirmeye alınır. Birden çok iş deneyimini gösteren belge  
hiçbir şekilde toplanamaz.  
(2) İş deneyimini gösteren belgelerde yer alan ancak, ihale konusu iş veya benzer iş  
kapsamında bulunmayan işlerin tutarları iş deneyiminde değerlendirmeye alınmaz.  
(4) Birim fiyat üzerinden bağıtlanan ve toplam sözleşme tutarı bulunmayan süresi  
belirli bir sözleşmeye dayalı olarak gerçekleştirilen işlerde, sözleşme süresi ile sınırlı olmak  
üzere yapılan işin tutarı iş deneyim tutarı olarak kabul edilir.…” hükmü,  
İdari Şartname’nin “İhale konusu işe/alıma ilişkin bilgiler” başlıklı 2’nci maddesinde  
“2.1. İhale konusu işin/alımın;  
a) Adı: 4 üncü Etap 688 Adet Transformatör Merkezinin 36 Ay Süre ile Hizmet Alımı  
Yolu ile İşletilmesi  
e) Miktarı: 21 Bölge Müdürlüğünde, 688 TMnin 186 TM İşletme Sorumlu Mühendisi,  
688 TM İşletme Mesul ve Dinlendirme Teknisyeni, 2396 TM İşletme Teknisyeni ile 96 Engelli  
Büro Personeli olmak üzere toplam 3366 personelle 37 Kısım olarak 36 Ay süreli işletilmesi  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
Ayrıntılı bilgi idari şartnamenin ekinde yer almaktadır….” düzenlemesi,  
Anılan Şartname’nin “Mesleki ve teknik yeterliğe ilişkin belgeler ve bu belgelerin  
taşıması gereken kriterler” başlıklı 7.5’inci maddesinde “7.5.1. İsteklinin teknolojik ürün  
deneyim belgesi ya da yurt içinde veya yurt dışında kamu veya özel sektörde bedel içeren tek  
bir sözleşme kapsamında taahhüt edilen ihale konusu iş veya benzer işlere ilişkin olarak;  
a) İlk ilan tarihinden geriye doğru son beş yıl içinde kabul işlemleri tamamlanan  
hizmet alımlarıyla ilgili iş deneyimini gösteren belgeleri veya  
b) Devredilen işlerde devir öncesindeki veya sonrasındaki dönemde ilk sözleşme  
bedelinin en az % 80'inin gerçekleştirilmesi şartıyla, ilk ilan veya davet tarihinden geriye  
doğru son beş yıl içinde kabul işlemleri tamamlanan hizmet işlerine ilişkin deneyimini  
gösteren belgeleri,  
sunması zorunludur. İstekli tarafından teklif edilen bedelin % 15'den az olmamak  
üzere, ihale konusu iş veya benzer işlere ait tek sözleşmeye ilişkin iş deneyimini gösteren  
belgelerin veya teknolojik ürün deneyim belgesinin sunulması gerekir.  
7.5.5 Bu Şartnamenin 7 nci maddesinde sayılan belgeler dışındaki belgeler tekliflerin  
değerlendirilmesinde yeterlik kriteri olarak dikkate alınmaz.  
7.6. Benzer iş olarak kabul edilecek işler aşağıda belirtilmiştir:  
Elektrik üretim santralının işletilmesi işi veya 154 kV ve üzeri enerji iletim hattının  
periyodik kontrol, bakım onarım hizmetleri benzer iş olarak kabul edilecektir.düzenlemesi,  
Aynı Şartname’nin “Kısmi teklif verilmesi” başlıklı 20’nci maddesinde “20.1. Bu  
ihalede kısmi teklif verilebilir.  
20.2. Bu ihaledeki kısım sayısı 37 dir. İhale kısımlarına ilişkin koşullar altta  
düzenlenmiştir;  
Bu İhale 37 (Otuzyedi) kısımdan oluşmuştur. İstekliler her bir kısma ayrı ayrı da teklif  
verebilirler.düzenlemesi bulunmaktadır.  
FRS Tem. Gıda İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti. tarafından yeterlik bilgileri  
tablosunun “EKAP’ta Kayıtlı Olmayan İş Deneyim Belgesi” bölümünün “İşin Adı, Tanımı,  
(Varsa) İhale Kayıt Numarası ve Sözleşme Kapsamında Yapılan İşler” kısmında “Soma  
Termik Santral EÜAŞ Servisleri Bakım-Onarım Faaliyetlerinin (Mekanik-Elektrik-Elektronik-  
Ölçü Kontrol) Teknik Şartname ve Sözleşme Esasları Dahilinde 64 Personelle İki Yıllık Süre  
İçin Hizmet Alımı, Hizmet Alımı (Mekanik-Elektrik-Elektronik-Ölçü Kontrol), Mekanik-  
Elektrik-Elektronik-Ölçü Kontrol” beyanına, “Belgenin Düzenlenme Tarihi/Sözleşme Tarihi/  
İşin Kabul Tarihi” kısmında “31.05.2018, 25.02.2016, 31.05.2018” beyanına, “Belge Tutarı  
ve Benzer İş Tutarı” kısmında “5.567.622,28 TRY (Türk Lirası), 5.329.741,49 TRY (Türk  
Lirası)” beyanına yer verildiği görülmüştür.  
İdarece FRS Tem. Gıda İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti.ye 21.04.2022  
tarihinde EKAP üzerinden gönderilen “Beyan edilen bilgileri tevsik eden belgelerin  
sunulması ve/veya numune/demonstrasyon işlemlerine ilişkin ürün örneklerinin  
verilmesi/kurulumların yapılması/aşırı düşük teklif açıklamalarının sunulması” konulu yazıda  
“4 üncü Etap 688 Adet Transformatör Merkezinin 36 Ay Süre ile Hizmet Alımı Yolu ile  
İşletilmesi işine ait ihalede tekliflerin değerlendirmesi sürecine geçilmiş olup, aşırı düşük  
teklif açıklamalarınız ile birlikte beyan etiğiniz bilgi ve belgeleri tevsik eden ve EKAP veya  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
diğer kamu kurum ve kuruluşları ile kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının internet  
sayfası üzerinden sorgulanamayan aşağıdaki belgeleri ekleri ile birlikte, İdari Şartnamenin  
7.9. maddesine uygun olarak, 29.04.2022 tarihine kadar İdaremize sunmanız gerekmektedir…  
Sunulması Gereken Belgeler  
EKAP’ta Kayıtlı Olmayan İş Deneyim Belgesi” ifadelerine yer verilmiştir.  
Söz konusu yazıya istinaden anılan istekli tarafından 29.04.2022 tarihinde idareye, iş  
deneyimini tevsiken, noter onaylı Soma Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş. Kömür Park  
Sahası 64 Personelle Genel Bakım Hizmet Sözleşmesi, 40 adet SMMM onaylı fatura sureti,  
personel çalıştırıldığını gösteren Sosyal Güvenlik Kurumu internet sayfası üzerinden  
düzenlenmiş belgeler (sigortalı hizmet listesi ve SGK tahakkuk fişleri) ile sözleşmeye ilişkin  
damga vergisinin yatırıldığına ilişkin dekontun sunulduğu tespit edilmiştir.  
Ayrıca Soma Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş. tarafından söz konusu istekli adına  
düzenlenen 25.03.2022 tarihli bir yazının sunulduğu, söz konusu yazıda “Şirketimizle  
01.03.2016-28.02.2018 dönemi için imza edilen ve süre uzatmaları ile 31.05.2018 tarihinde  
sona erdirilen “Soma Termik Santral Elektrik Üretim Anonim Şirketi Bakım Onarım  
Faaliyetlerinin (Mekanik-Elektrik-Elektronik-Ölçü Kontrol) teknik şartname ve sözleşme  
esasları dâhilinde 64 personelle iki (2) yıllık süreyle yapılması işi”nin, 6.516.035,52  
TL.(Fatura edilecek tutar: 4.021.786,56.-TL, Fazla Mesai, Hafta Tatili çalışma ücreti vb.  
diğer kalemler: 2.494.248,96.-TL) bedelli sözleşmenin, toplamda 5.567.622,28 TL. olarak  
neticelendirilmesinin nedenini sorduğunuz anlaşılmaktadır.  
Söz konusu ihalede belirtilen 64 adet personel sayısının üst sınır olması ve sözleşme  
boyunca 5 ay haricindeki diğer tüm aylarda söz konusu üst sınırın altında kişi adedi ile hizmet  
alınmış olması, sözleşmede belirtilen diğer iş kalemlerinde yer alan Fazla Mesai Çalışma  
Ücreti, Hafta Tatili Çalışması, Bayram ve Resmi Tatil Çalışmasının söz konusu üst sınırın  
altında yapılması nedeniyle ihale bedeli süre uzatımı da dâhil 5.567.622,28 TL olarak  
gerçekleşmiştir.ifadelerine yer verildiği görülmüştür.  
FRS Tem. Gıda İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti. ile Soma Termik Santral  
Elektrik Üretim A.Ş. arasında imzalanan 25.02.2016 tarihli sözleşme incelendiğinde;  
“İşin Konusu” başlıklı 1’inci maddesinde “Soma Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş.  
Servisleri Bakım-onarım faaliyetlerinin (Mekanik-Elektrik-Elektronik-Ölçü Kontrol) teknik  
şartname ve sözleşme esasları dâhilinde 64 personelle iki (2) yıllık süre için personel hizmeti  
alımı işidir.düzenlemesi,  
“İşin Süresi” başlıklı 3’üncü maddesinde “İşin süresi 2 yıl (24 ay)’dır.düzenlemesi,  
“Çalışacak Personelin Sayısı ve Nitelikleri” başlıklı 4’üncü maddesinde  
Personel Personelin Niteliği  
Sayısı  
Personelin Özellikleri  
1
Makine, Maden veya Makine,  
Elektrik-Elektronik,  
Maden  
Mühendisliği  
Elektrik-Elektronik Bölümlerinden mezun, en az 2 yıl Termik Santrallerde görev  
Mühendisi  
yapmış, B sınıfı sürücü belgesi olacak ve 4x2 Pikap  
kullanabilecektir.  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
49  
10  
Teknisyen (Mekanik) Madde 5.2, 5.3 ve 5.5 (bir kısmı)’deki özellikleri haiz  
olacaklardır.  
Teknisyen (Elektrik- Madde 5.4 ve 5.5 (bir kısmı)’deki özellikleri haiz  
Elektronik)  
olacaklardır.  
2
2
Engelli Personel  
İş Makinesi  
Operatörü  
…FİYAT: Soma Termik Santral Elk. Üret. A.Ş. Kömür Park Sahası 64 Personelle  
Genel Bakım Hizmeti Kdv Hariç Toplam 6.516.035,52 TL’dir. İş Bitimine Kadar Hiçbir  
Şekilde Değiştirilmeyecektir.  
Ayrıca çalışanlar, kuvvetli akım tesislerinde yüksek gerilim altında çalışma izin  
belgesine sahip olacaklar ve iş güvenliği eğitimini almış olmaları zorunludur…”  
düzenlemesi,  
“İşin Kapsamı ve Yüklenicinin Sorumluluk Alanı” başlıklı 7’nci maddesinde “Bu iş  
kapsamında Soma Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş.’de bulunan tüm servislerde,  
çalışılması idare tarafından belirlenecek olan servis Amirinin talimatları doğrultusunda  
işletmenin personeli ile birlikte arızaya müdahale edecek ve amirlerinin verdikleri işlere  
uyacaklardır…  
7.1. İşlerin problemsiz ve emniyetli olarak yürütülmesi, arıza hallerinde işletmenin  
vermiş olduğu talimatlara göre işe yeterli sayıda eleman sevk edilerek arızalara derhal  
müdahale edilmesi ve en kısa zamanda bitirilmesi için yapılan gerekli organizasyona  
uyulacaktır.  
7.3. Yapılacak olan her iş, günlük bakım kartlarına bilgisayar ortamında işlenecek ve  
bu kartın düzenlenmesi her iki tarafça karşılıklı olarak yapılıp günlük imza altına alınarak  
dosyalanacaktır.  
7.8. Firma 4857 sayılı İş Kanununun 86. Maddesine istinaden personelin almak  
zorunda olduğu Ağır ve tehlikeli işlerde çalışabilir raporunun orijinalini veya Amir  
tarafından aslı gibidir onaylı suretini işe başlarken İşletmeye sunacaktır…” düzenlemesi  
bulunmaktadır.  
Söz konusu sözleşme maddeleri incelendiğinde, sözleşme konusu işin Soma Termik  
Santral Elektrik Üretim A.Ş. servislerinin bakım-onarım faaliyetlerine ilişkin olduğu,  
sözleşme tarihinin 25.02.2016 ve işin süresinin 2 yıl olarak belirlendiği, sözleşme bedelinin  
KDV hariç 6.516.035,52 TL olduğu, sözleşme ekinde bulunan fatura tarihlerinin ise  
31.03.2016 – 20.06.2018 tarihleri arasını kapsadığı anlaşılmıştır.  
Anılan istekli tarafından sunulan sözleşmenin tarihinin 25.02.2016 ve işin süresinin 2  
yıl olduğu görülmekle birlikte, fatura tarihlerinin 31.03.2016 – 31.05.2018 arasını kapsadığı,  
sözleşme maddelerinde süre uzatımına ilişkin bir düzenlemenin bulunmadığı, yine sözleşme  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
ekinde taraflarca süre uzatımına ilişkin ek bir protokole yer verilmediği, dolayısıyla sözleşme  
süresi içerisinde gerçekleştirilen işlere ilişkin düzenlenen fatura tutarlarının iş deneyim tutarı  
olarak dikkate alınması gerektiği tespit edilmiştir.  
Yapılan incelemede, 31.03.2016 – 28.02.2018 tarihleri arasını kapsayan 30 adet  
faturanın sözleşme süresi içerisinde gerçekleştirildiği ve toplam 4.833.424,89 TL tutarında  
olduğu,  
İşin süresinin uzatılarak 31.03.2018-20.06.2018 tarihleri arasını kapsayan 10 adet  
faturanın içeriği incelendiğinde,  
- 31.03.2018 tarihli faturaya konu hizmetin “Soma Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş.  
Servisleri Bakım-onarım Faaliyetleri (Mekanik-Elektrik-Elektronik-Ölçü kont.) Yürüt. İşi  
(01.03.2018-31.03.2018) Tar. Hak.” şeklinde olduğu,  
- 30.04.2018 tarihli faturaya konu hizmetin “Soma Termik Santral Elektrik Üretim  
A.Ş. Servisleri Bakım-onarım Faaliyetleri (Mekanik-Elektrik-Elektronik-Ölçü kont.) Yürüt. İşi  
(01.04.2018-30.04.2018) Tar. Hak.” şeklinde olduğu,  
- 31.05.2018 tarihli faturaya konu hizmetin “Soma Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş.  
Servisleri Bakım-onarım Faaliyetleri (Mekanik-Elektrik-Elektronik-Ölçü kont.) Yürüt. İşi  
(01.05.2018-31.05.2018) Tar. Hak.” şeklinde olduğu,  
- 20.06.2018 tarihli faturaya konu hizmetin “Soma Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş.  
Servisleri Bakım-onarım Faaliyetleri (Mekanik-Elektrik-Elektronik-Ölçü kont.) Yürüt. İşi  
(01.05.2018-31.05.2018) Tar. Hak. (Fazla Mesai)” şeklinde olduğu,  
- Diğer 6 faturanın ise kıdem tazminatına ilişkin olduğu,  
Söz konusu faturaların iş bitim tarihi sonrasına ait olduğu anlaşılmıştır.  
Bu çerçevede, sözleşme süresi içerisinde gerçekleştirilen işlere ilişkin faturaların KDV  
hariç toplam tutarlarının 4.833.424,89 TL, sözleşme bedelinin ise 6.516.035,52 TL olduğu,  
fatura tutarlarının sözleşme bedelinden daha düşük tutarda olduğu tespit edilmiştir.  
Ayrıca Ankara 10.İdare Mahkemesinin 12.10.2022 tarihli ve E:2022/2029,  
K:2022/1631 sayılı kararı üzerine 11.11.2022 tarihli ve 24428 sayılı Kurum yazısı ile Soma  
Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş.den “…yapılan bir itirazen şikâyet incelemesinde  
28.06.2022 tarihli ve E.2022/11819 sayılı yazı ile tarafınızdan “FRS Temizlik Gıda İnş. Reh.  
Antre. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti. tarafından sözleşmeye konu iş kapsamında elektrik üretim  
santralinin işletilip işletilmediği” hususunda bilgi ve belge talep edilmiş olup, 29.06.2022  
tarihli ve 402 sayılı yazı ile tarafınızca iş deneyim belgesine konu Teknik Şartname’nin  
Kurumumuza gönderildiği anlaşılmıştır.  
Söz konusu işe ait ekte yer verilen Sözleşme ve Teknik Şartname maddeleri  
incelendiğinde, ilgili firma tarafından iş deneyim belgesine konu iş kapsamında kömürle  
çalışan termik santralde kömür alma ve kül atma sistemlerinin bakım onarımı ile kazan,  
değirmen, türbin, elektrik, ölçü, kontrol bakım onarımı işlerinin yerine getirildiği  
anlaşılmıştır.  
Bununla birlikte Ankara 10. İdare Mahkemesinin ekte yer verilen E:2022/2028,  
K:2022/1550 sayılı kararında yer alan hususlara ilişkin olarak aşağıdaki bilgi/belgelere de  
ihtiyaç duyulmuştur.  
1) FRS Temizlik Gıda İnş. Reh. Antre. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti. tarafından sözleşmeye  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
konu iş kapsamında enerji iletim hattının periyodik kontrol, bakım ve onarım hizmetinin  
yerine getirilip getirilmediği, yerine getirilmesi halinde periyodik kontrol, bakım ve onarımı  
yapılan enerji iletim hattının 154 kV ve üzeri olup olmadığı hususlarını tevsik eden tüm bilgi  
ve belgelerin bir örneği,  
2) FRS Temizlik Gıda İnş. Reh. Antre. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti. tarafından  
Kurumunuza sunulan 28.07.2022 tarihli ve 0898 sayılı yazı ile 05.08.2022 tarihli cevabi  
yazınızın bir örneği,” hususlarında bilgi ve belge talep edilmiştir.  
Soma Termik Santral Elektrik Üretim A.Ş.nin 28.11.2022 tarihli ve 855 sayılı cevap  
yazısında “İlgili tarih ve sayısı belirtilen yazınızda sorulan soruların yanıtları aşağıda  
sunulmuştur.  
1- FRS Temizlik Gıda İnş. Reh. Antre. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti.nin yazınıza konu işi:  
Soma Termik Santral E.Ü.A.Ş. servisleri bakım-onarım faaliyetlerinin (mekanik,  
Elektrik, Elektronik, Ölçü kontrol) teknik şartname ve sözleşmenin esasları dahilinde 64  
personelle iki (2) yıl hizmet alım işi yapılmış olup, yapılan incelemelerde Enerji iletim  
hattında bakım – onarım yapmadığı tespit edilmiştir.ifadelerine yer verilmiştir.  
Yukarıda yer verilen mevzuat maddelerinde gerçek kişilere veya iş deneyim belgesi  
düzenlemeye yetkili olmayan her türlü kurum ve kuruluşa bedel içeren tek bir sözleşmeye  
dayalı olarak gerçekleştirilen işlerde, iş deneyim belgesi düzenlenemeyeceği, işe ilişkin  
sözleşmenin ve bu sözleşmenin uygulanmasına ilişkin olarak 213 sayılı Vergi Usul  
Kanununun ilgili hükümleri çerçevesinde düzenlenen fatura örnekleri veya bu örneklerin  
noter, yeminli mali müşavir, serbest muhasebeci mali müşavir veya vergi dairesi onaylı  
suretleri ile sözleşmeye ait damga vergisinin ihale ilan tarihi itibarıyla ödenmiş olduğuna  
ilişkin belgelerin, personel çalıştırılan işlerde ise bu belgelere ek olarak o işe ait sözleşme  
kapsamında personel çalıştırıldığını gösteren Sosyal Güvenlik Kurumu internet sayfası  
üzerinden düzenlenmiş ve idarece teyidi yapılabilen belgelerin iş deneyimini gösteren  
belgeler olarak düzenlendiği,  
İş deneyim belgesi düzenlemeye yetkili olmayan kurum ve kuruluşlara  
gerçekleştirilen işlere ilişkin iş deneyim tutarının tespitinde, diğer belgelerin de bu tutarı  
doğrulaması şartıyla işin sözleşmesinde yazılı bedeli aşmamak üzere fiilen yapılan iş tutarının  
dikkate alınacağı, sözleşmenin, iş eksilişi yapılarak sona erdirilmesi durumunda, tarafların  
işin bu şekilde tamamlandığı hususunda anlaştığını gösterir belgenin iş deneyimini gösteren  
diğer belgelerle birlikte sunulmasının zorunlu olduğu,  
İş deneyimini gösteren belgelerin değerlendirilmesinde ilk ilan veya davet tarihinden  
geriye doğru son beş yıl içinde kabulü gerçekleştirilen işlerde, iş deneyimini gösteren belge  
tutarının tam olarak dikkate alınacağı, sözleşmede kabul tarihine ilişkin bir düzenleme  
bulunmuyor ise, iş deneyimini gösteren belgeler kapsamında sunulan faturalardan en son  
düzenlenen faturanın tarihinin kabul tarihi olarak dikkate alınacağının hükme bağlandığı  
anlaşılmıştır.  
İş deneyim kriterlerine ilişkin olarak İdari Şartname’de yapılan düzenlemede,  
istekliler tarafından sunulması gereken ihale konusu iş veya benzer işlere ait tek sözleşmeye  
ilişkin iş deneyim belgesi tutarının, teklif edilen bedelin % 15'inden az olmaması gerektiği,  
ihale konusu işin “4’üncü Etap 688 Adet Transformatör Merkezinin 36 Ay Süre ile Hizmet  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
Alımı Yolu ile İşletilmesi” olduğu, benzer işin ise “elektrik üretim santralının işletilmesi işi  
veya 154 kV ve üzeri enerji iletim hattının periyodik kontrol, bakım onarım hizmetleri” olarak  
belirlendiği tespit edilmiştir.  
Hizmet Alımı İhaleleri Uygulama Yönetmeliği’nin 47’nci maddesinin birinci  
fıkrasının (ç) bendindeki hüküm uyarınca sözleşmede iş eksilişi yapılması durumunda  
sözleşme taraflarının işin bu şekilde tamamlandığı hususunda anlaştığını gösteren belgenin iş  
deneyimini gösteren diğer belgelerle birlikte sunulmasının zorunlu olduğu, Soma Termik  
Santral Elektrik Üretim A.Ş. tarafından söz konusu istekli adına 25.03.2022 tarihli bir yazının  
düzenlendiği, söz konusu yazıda tarafların karşılıklı olarak anlaştığını gösterir bir ibarenin yer  
almadığı, bu kapsamda 07.07.2022 tarihli ve 2022/UH.I-860 sayılı Kamu İhale Kurulu  
kararında söz konusu belgenin tarafların anlaştığını gösterir nitelikte bir belge olarak  
nitelendirilemeyeceği değerlendirilmiş olmakla birlikte, Ankara 10. İdare Mahkemesi’nin  
12.10.2022 tarihli ve E:2022/2029, K:2022/1631 sayılı kararında “… ihale kapsamında malî  
yeterliliğin tespitine yönelik belli miktarları aşacak şekilde işin bitirilmiş olması belirlenirken  
mevzuatta bazı düzenlemelere yer verilmiştir. Anılan düzenlemeler uyarınca süre uzatımına  
yönelik aday, istekli olabilecek veya istekliler yönünde gerekli bilgi ve belgelerin sunulması  
gerekmekle birlikte, bunların sunulamaması hâlinde sözleşme süresiyle sınırlı biçimde  
değerlendirme yapılabilecektir…” ifadelerine yer verilerek kamu ihale mevzuatı gereğince  
sunulması zorunlu olan iş eksilişine yönelik tarafların anlaştığını gösterir nitelikteki belgenin  
sunulmaması durumunda dahi sözleşme süresiyle sınırlı değerlendirme yapılması gerektiği  
belirtilmiştir.  
Ankara 10.İdare Mahkemesi kararında “… İdarî Şartname’de yer alan bu  
düzenlemeye istinaden davacı tarafından Soma Termik Santral Elektrik Üretim A. Ş. (Soma A.  
Ş. olarak anılacaktır) ile kurulmuş olan sözleşme gösterilmiştir. Davalı idarece yapılan tespit  
ve değerlendirmelere davacı Şirket ile Termik Santral Elektrik Üretim A. Ş. arasındaki  
sözleşmenin konusu olan iş, davacı Şirket tarafından elektrik hatlarının periyodik bakım ve  
onarımına yöneliktir. Davalı idarece sunulan savunma dilekçesindeki beyanlara ve dava  
konusu işlemdeki ifadelere göre davalı idarece, davacının elektrik üretim santralinin  
işletilmesine yönelik bir işte faaliyet göstermemiş olması nedeniyle, ilgili sözleşmenin  
yeterlilik için benzer iş kapsamında kalmadığı değerlendirilmesi yapılmıştır.  
4734 sayılı Kanun'da ihalelerin açık, şeffaf ve belirlilik ilkeleri çerçevesinde  
yürütülmesi gerektiği öngörülmüştür. Belirli şekilde yürütülmesi gerektiği belirlenmiş ve bu  
şekilde ilân edilmiş bir ihalede benzer işlere yönelik getirilmiş olan tanımların, ihale konusu  
işin niteliğine uygun olması yanında, ilgililerce benzer iş kapsamında sunulacak önceki işlerin  
değerlendirilmesinde de bu ilkelerden hareket edilmelidir. Dava konusu somut olayda ihaleyi  
yapan idarece, ihale konusu işin niteliğine uygun biçimde benzer iş belirlemesi yapıldığı  
görülmektedir. Bununla birlikte davacı Şirket tarafından Soma A. Ş. arasındaki sözleşmeye  
dayalı yürütülen işin “elektrik üretim işi olmaması” yönünde yorum yapılarak, davacının  
teklifi değerlendirme dışı bırakılmıştır. İhaleyi yapan idarece açıkça belirtildiği üzere sırf  
elektrik üretim santralinin işletilmesi işi yapılmış olması benzer iş kapsamında  
bulunmamaktadır. Elektrik üretim santralinin işletilmesi yanında, 154 kV ve üzeri enerji nakil  
hatlarının periyodik kontrol, bakım ve onarım hizmetlerinin de benzer iş olarak kabul  
edileceği öngörülmüştür. Bu çerçevede davalı idarece, sırf davacı Şirket ile Soma A. Ş.  
arasında kurulu sözleşmenin elektrik üretim santrali işletmesine yönelik olmadığı  
değerlendirilmesi yapılması mümkün değildir. Bu şekilde yapılacak değerlendirmenin ise  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
ihalede belirliliği ortadan kaldırdığı değerlendirilmektedir. Hâl böyle olunca davacı Şirket ile  
Soma A. Ş. arasında kurulu sözleşmenin elektrik iletim hattının periyodik kontrol ve bakım  
işine yönelik olması gözetilerek, bunun benzer iş olarak kabul edilmesi gerekirken, aksi yönde  
belirleme yapılamayacağı değerlendirilmektedir.  
Bunun yanında davalı idarece benzer iş belirlemesinin ihaleye ait İdarî Şartname’de  
öngörülenden dar yorumlamasıyla benzer iş şartını taşımadığına yönelik işlem tesisi  
akâbinde, benzer iş şartı taşınmadığından bahisle davacı ile Soma A. Ş. arasında yapılan  
sözleşmede elektrik iletim hattının bakım ve kontrolü işinin 154 kV ve üzeri olup olmadığı  
yönünden inceleme yapılmadığı görülmektedir….” ifadelerine yer verildiği görülmektedir.  
Anılan Mahkeme kararında belirtilen hususlar çerçevesinde yapılan incelemede,  
elektrik iletim hattının bakım ve kontrolü işinin 154 kV ve üzeri olup olmadığı” konusunun  
açıklığa kavuşturulması amacıyla sözleşme konusu işin yapıldığı Soma Termik Santral  
Elektrik Üretim A.Ş.den bilgi talep edilmiş olup, anılan kuruluş tarafından gönderilen  
28.11.2022 tarihli ve 855 sayılı yazıdan FRS Tem. Gıda İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd.  
Şti. tarafından iki yıl süreyle Soma Termik Santral Elektrik Üretim tesisinin bakım onarım  
faaliyetinin gerçekleştirildiği ve tesisin işletilmesi işini içermediği, sözleşme konusu iş  
kapsamında enerji iletim hattının bakım onarımına yönelik bir hizmetin yerine getirilmediği  
hususunun yazıda açıkça ifade edildiği, bu durumda anılan istekli tarafından sunulan  
sözleşme konusu iş kapsamında İdari Şartname’nin 7.6’ncı maddesinde belirtilen benzer iş  
tanımındaki 154 kV ve üzeri enerji iletim hattının periyodik kontrol, bakım onarımına yönelik  
herhangi bir hizmetin yerine getirilmediği, bu itibarla isteklinin iş deneyimini tevsik etmek  
amacıyla sunduğu sözleşmenin konusunun ve faturalarda yer alan iş kalemlerinin benzer işe  
uygun olmadığı belirlenmiş olup, anılan isteklinin teklifinin değerlendirme dışı bırakılması  
gerektiği sonucuna ulaşılmıştır.  
Öte yandan Ankara 10. İdare Mahkemesi kararında yer alan “…Dava konusu  
uyuşmazlıkta da davacı Şirket tarafından Soma A. Ş. ile sözleşme çerçevesinde sunulan malî  
belgeler üzerinden inceleme yapılmış ve davacı tarafça ortaya konulamamış olduğundan  
sadece sözleşme süresi içerisindeki faturalar dikkate alınarak değerlendirme yapılmıştır. Bu  
yönüyle işlemde mevzuata aykırılık bulunmamakla birlikte, davalı idarece yapılan  
değerlendirmede 31/03/2016 - 28/02/2018 tarihinde icra edilen işe yönelik bu aralıktaki  
faturaların sırf toplamı esas alınarak değerlendirme yapılmış ve bu miktarın güncellenmesine  
yönelik bir değerlendirme yapılmamıştır.hususu yönünden konu incelendiğinde;  
Anılan isteklinin teklif verdiği itirazen şikâyete konu kısımlardan en yüksek teklif  
tutarı olan kısmın 31’inci kısım olduğu, bu kısma ilişkin teklif tutarının 44.601.093,89 TL  
olduğu, dolayısıyla sağlaması gereken asgari iş deneyim tutarının 6.690.164,08 TL olduğu  
anlaşılmış olup, güncellenmiş iş deneyim belge tutarının (23.342.817,94 TL) kısımlar  
itibarıyla asgari iş deneyim tutarını sağladığı görülmekle birlikte bu tutarın değerlendirmeye  
esas alınabilmesinin sözleşme konusu işin benzer iş tanımına uygun olması koşuluna bağlı  
olduğu, yukarıda aktarıldığı üzere sözleşme konusu işin benzer iş tanımına uygun olmadığı  
anlaşıldığından belirtilen tutarın değerlendirmede dikkate alınamayacağı anlaşılmıştır.  
Sonuç olarak, yukarıda belirtilen mevzuata aykırılıkların düzeltici işlemle  
giderilebilecek nitelikte olduğu tespit edildiğinden, ihalenin itirazen şikâyete konu 30 ve  
KAMU İHALE KURULU KARARI  
Toplantı No  
Gündem No  
Karar Tarihi  
Karar No  
: 2022/057  
: 52  
: 07.12.2022  
: 2022/UH.I-1538  
31’inci kısımlarına ilişkin olarak FRS Tem. Gıda İnş. Reh. Antr. San. ve Dış Tic. Ltd. Şti.nin  
teklifinin değerlendirme dışı bırakılması ve bu aşamadan sonraki ihale işlemlerinin mevzuata  
uygun olarak yeniden gerçekleştirilmesi gerekmektedir.  
Açıklanan nedenlerle, 4734 sayılı Kanun'un 65'inci maddesi uyarınca bu kararın tebliğ  
edildiği veya tebliğ edilmiş sayıldığı tarihi izleyen 30 gün içerisinde Ankara İdare  
Mahkemelerinde dava yolu açık olmak üzere,  
Anılan Kanun’un 54'üncü maddesinin onbirinci fıkrasının (b) bendi gereğince ihalenin  
30 ve 31’inci kısımlarına ilişkin olarak düzeltici işlem belirlenmesine,  
Oybirliği ile karar verildi.